La presencia de esta variante ha activado las alertas a nivel mundial y en México ya se ha reportado un caso confirmado
El jefe de la cartera de Defensa, Pedro Arnulfo Sánchez, pidió a la ciudadanía colaborar con las autoridades y rechazar las exigencias del ELN, mientras se refuerza la presencia militar en zonas críticas como Cauca, Catatumbo y Arauca
El Ministerio de Economía ha anunciado que las entidades financieras decidirán si aplican iniciativas para personas con dificultades con sus créditos inmobiliarios, tras la reducción del uso de estas ayudas y el cambio de tendencia en los tipos de interés
La custodia veterinaria y el manejo especializado buscan reinsertar a los ejemplares en su entorno y fortalecer la protección ambiental
La norma, impulsada por la bancada fujimorista, fue aprobada con rapidez en el Pleno pese a la oposición expresada por las comunidades indígenas
La portavoz del Gobierno, Pilar Alegría, ha anunciado tras la reunión de este martes el visto bueno a esta cobertura adicional para los caseros que nace de una reclamación de Junts
El Indeci recordó que la autoconstrucción, el tipo de suelo y la falta de supervisión técnica son factores que incrementan el riesgo estructural en varios distritos de la capital
La congresista advirtió al presidente que no permitirá que la reforma tributaria afecte aún más a los colombianos más pobres y aseguró que el Congreso no dejará que se apruebe una ley que perjudique a los más vulnerables
Más de 1 547 284 personas se encuentran en riesgo muy alto por deslizamientos, huaicos y movimientos en masa en 24 departamentos del país
Gastón Guillemet (35) debía presentarse en Tribunales en 2023. Pero se escapó.Está acusado de captar chicas de 14, 17 y 19 años en Chaco y llevarlas a Buenos Aires para explotarlas sexualmente.
El incremento de menores migrantes y el rezago escolar en la frontera sur motivan la creación de iniciativas innovadoras para garantizar acceso a la enseñanza
Este lunes, la Orquesta Juvenil Aeropuertos Argentina, una iniciativa de Eduardo Eurnekian nacida hace diez años con el objetivo de promover el desarrollo intelectual y artístico de jóvenes provenientes de barrios de alta vulnerabilidad social, suma un nuevo hito a su historia: brindará un concierto en el Teatro Colón acompañando al tenor italiano Andrea Bocelli.La orquesta está integrada por 45 músicos de entre 18 y 25 años seleccionados por el violoncelista y director orquestal Néstor Tedesco de entre 1600 chicos egresados del programa "Orquestas Infanto-Juveniles de la Ciudad de Buenos Aires", que funciona desde 1988 en Villa Lugano, Retiro, el Bajo Flores, Mataderos, Parque Avellaneda, Constitución y La Boca. Los niños incluidos en este programa, de entre 8 y 17 años, reciben instrumentos musicales hasta que culminan su etapa escolar. Muchos de ellos conservan intenciones de continuar vinculados a la música, pero en la mayoría de los casos imposibilitados de hacerlo por sus realidades económicas.Entonces, la Orquesta Juvenil Aeropuertos Argentina les da la posibilidad de continuar su camino de formación musical. Reciben becas de estudio, instrumentos, insumos, ropa para los conciertos, clases de profesores, oportunidades de conciertos y posibilidades de salida laboral. Además, gracias a un convenio de colaboración entre la Universidad Nacional de las Artes (UNA) y la Fundación Corporación América, los integrantes de la orquesta fueron habilitados a cursar la Tecnicatura en Instrumentos Musicales.Según Tedesco, los chicos becados no solo son los de mayor potencial, sino también quienes demostraron más garra, tesón y ganas de integrarse, desarrollarse y fortalecerse en y con la música. A lo largo de estos diez años de historia, la Orquesta Juvenil Aeropuertos Argentina realizó conciertos en las más importantes salas de Buenos Aires: el Teatro Colón, el Palacio Libertad (ex-CCK); los teatros Avenida, Coliseo, Ópera, El Nacional Sancor; el Luna Park y el Auditorio de Belgrano; también en los aeropuertos de Ezeiza, Bariloche, Salta, Córdoba y el Aeroparque; en la UNA, la UADE, el Aula Magna de la Facultad de Derecho y la Universidad de La Matanza. En noviembre de 2022, la labor que desarrolla la orquesta fue declarada "de interés social y cultural" por la Legislatura de la ciudad.Ahora, la orquesta sumará un nuevo hito a esta larga lista de éxitos: acompañará a Bocelli en su debut en el Teatro Colón, donde brindará una velada íntima dedicada a la música clásica. El martes también formarán parte del segundo concierto que dará el artista italiano en el Hipódromo de San Isidro. "Me dio un montón de oportunidades"Cerca de 250 jóvenes transitaron en estos diez años ya por sus atriles, quienes en su mayoría egresan y continúan con actividades profesionales en el arte de la música. Para muchos de ellos, su paso por la orquesta representa un verdadero antes y después en sus vidas porque les permite sostener estudios musicales. Karen Lobos, por ejemplo, tiene 24 años y es una de las violinistas. Ingresó al proyecto cuando tenía 17 años y vivía en el Barrio 31 de Retiro. "Para mí la orquesta significó un espacio para crecer tanto musicalmente como de manera personal. Venía de tocar en una orquesta escolar donde el ritmo y el repertorio era totalmente distinto. La Orquesta Aeropuertos Argentina representó un desafío y una oportunidad para seguir estudiando y creciendo con mi instrumento. A la vez, me dio un montón de oportunidades de tocar en lugares de muchísimo prestigio, como la sala principal del Teatro Colón y escenarios de varios teatros de la calle Corrientes, como el Ópera, el Sancor Seguros y el Broadway. Todas fueron buenísimas experiencias que me preparan para el futuro", dijo. Lobos hoy vive con sus padres y tres hermanas en Del Viso, provincia de Buenos Aires, y afirma que le beca que le brinda la orquesta es muy útil para alivianar los gastos de su familia y sustentarse por sus propios medios los estudios. "Estoy superagradecida por eso", destacó.
El 31% de los hogares con niños y adolescentes de la Argentina tiene ingresos mensuales que no alcanzan para cubrir sus gastos corrientes. Este porcentaje refleja, sin embargo, una recuperación respecto del año pasado, cuando la cifra alcanzaba 48%, de acuerdo con una encuesta de UNICEF Argentina. El dato surge de la novena encuesta rápida, que realiza UNICEF desde 2020, en la que analiza la situación de la infancia y la adolescencia. Del mismo relevamiento surge que el endeudamiento de los hogares creció en el último año 8 puntos y llega al 31% (con tarjetas de crédito, bancos, prestamistas o ANSES). Si se suman los préstamos por billeteras virtuales, aplicaciones o a través de mecanismos informales, el porcentaje asciende a 45. El estudio muestra una mejora en la capacidad de las familias para afrontar gastos vinculados a la infancia, como útiles, vestimenta y salidas. También se observa una mejora en el acceso a servicios básicos: la proporción de hogares que no puede asistir al médico o dentista por falta de recursos bajó 8 puntos, mientras que el consumo de alimentos muestra una recuperación, con una reducción del 52% al 30% de hogares que deben restringir comidas por falta de dinero.Estos avances se dan en un contexto en el que la pobreza infantil alcanza al 46,1% de los chicos y chicas, a pesar de haberse reducido 21 puntos porcentuales en el primer semestre de 2025 en comparación al mismo período del año anterior. Mientras, la pobreza extrema llega al 10,2% (EPH-INDEC), cayendo 17 puntos, de acuerdo con los datos oficiales más recientes. "La Encuesta Rápida a hogares con niñas, niños y adolescentes, que UNICEF realiza desde 2020, constituye una herramienta clave para comprender la evolución de las condiciones de vida de la infancia y adolescencia en el país. Los resultados de esta nueva ola ponen de manifiesto frágiles avances a partir de la reducción de la pobreza, pero también desafíos que deben abordarse con prioridad en la agenda pública para consolidar y acelerar esa tendencia", afirmó el Representante de UNICEF en Argentina, Rafael Ramírez Mesec.EndeudamientoEn este sentido, según el estudio, persisten desigualdades y nuevas alertas. El endeudamiento se ratifica como una preocupación creciente, sobre todo entre los sectores medios: 4 de cada 10 hogares tuvieron que dejar de pagar algún servicio, y un 16% presenta dificultades con el pago de las tarjetas de crédito. Además, 1 de cada 10 hogares debió darse de baja de su cobertura médica prepaga o cambiar a sus hijos de escuela por razones económicas.Por otra parte, los resultados de la encuesta ponen en evidencia que el incumplimiento de la cuota alimentaria afecta a más de la mitad de las madres que deben recibirla (52%), sin observarse modificaciones a lo largo de los años, más allá de los cambios que puedan experimentar los ingresos de los hogares. Cabe señalar que este incumplimiento tiene efectos significativos sobre el bienestar de niños y niñas."Estos datos reflejan el impacto que tuvo la desaceleración inflacionaria junto a la priorización de las políticas de protección de ingresos para los hogares de menores recursos, a través de la Asignación Universal por Hijo y la Prestación Alimentar. El desafío, en un marco de consolidación fiscal, radica en sostener estos esfuerzos", explicó el Especialista en Inclusión Social y Monitoreo de UNICEF en Argentina, Sebastián Waisgrais. Sin la Asignación Universal por Hijo (AUH) la pobreza extrema sería 10 puntos más elevados, lo que equivale a un millón de chicos, aproximadamente. El Gobierno viene priorizando la AUH en el presupuesto (en 2025 crece 6% en términos reales) y mantener la movilidad en el proyecto de ley de presupuesto 2026 contribuiría a consolidar la reducción sostenida de la pobreza, sostienen los expertos en la temática.
La organización internacional informó una reducción en la cantidad de familias que no alcanzan a cubrir sus gastos corrientes, pero advirtió también sobre una suba del endeudamiento en sectores medios
Los resultados del estudio revelan que estos sistemas no solo promocionan consejos de dieta, sino que incluso ofrecen tácticas para encubrir síntomas de desórdenes alimentarios
Son las seis de la tarde y el sol cae sobre el barrio Padre Carlos Mugica, pintando de amarillo las vías del tren, los terraplenes y el puente metálico que une la villa con el barrio de Recoleta. Por ese puente, hombres y mujeres vuelven del trabajo y se saludan con un grupo de adolescentes que está sentado sobre el muro del edificio de Scholas Occurrentes. Esperan para entrenar en la Liga Internacional de Fútbol (LIF), un programa educativo para jóvenes de 15 a 18 años que es mucho más que "jugar al fútbol"."Mi participación en la LIF fue la mejor experiencia que tuve", dice Jesús Emanuel "Manu" López Espínola, de 20 años, con una sonrisa. Hoy se dedica a entrenar a los más chiquitos con la idea de transformar sus realidades tal como le pasó a él. "Cuando yo era chico, jugaba en la calle con mis amigos, pero muchos de ellos hoy están perdidos en la droga", dice Manu y agrega: "Yo quiero que los chicos sepan que hay otra salida".La LIF es el programa "estrella" de la organización, que tiene 9 sedes en la Argentina y está presente en más de 70 países. En el barrio Mugica, funciona de lunes a jueves, de 19 a 21, horario que se reparte entre una hora de entrenamiento y una hora dedicada a lo que llaman "espacio de pensamiento", el momento que más esperan para hablar de lo que les pasa, lo que sienten y lo que quieren cambiar de sus vidas. Cuando Manu entró a la LIF tenía 15 años y cursaba segundo año de secundaria. En ese momento, tenía muchas dificultades y estaba con ganas de abandonar la escuela. "Me hacían bullying, la pasaba mal y repetí. La pandemia terminó de empeorar todo", recuerda. Eso cambió cuando empezó a jugar al fútbol con chicos y chicas como él, que viven en el barrio.Scholas Occurrentes es una organización creada por el Papa Francisco en 2013, bajo el lema de Cultura del Encuentro, "porque creía que había que dejar de decirle a los jóvenes cuáles eran sus sufrimientos y abrirles un espacio para que ellos mismos los cuenten", dice Julieta Williams, coordinadora de Scholas Argentina. Y agrega: "A través del deporte, el arte y el pensamiento, promovemos que los joÌ?venes reconecten con el sentido de la vida, la escuela y la comunidad, fortaleciendo el tejido social desde una pedagogiÌ?a basada en la escucha, la creacioÌ?n y la celebracioÌ?n". El 89% de los 300 chicos y chicas que participan de los programas termina el secundario y "más del 50% sigue una carrera terciaria o universitaria", aseguran desde Scholas. Además, todos trabajan y aprovechan la cercanía de las terminales de ómnibus y trenes para conseguir empleo en locales cercanos al barrio, como locales de comida rápida, hipermercados o la estación de servicio. Algunos siguen vinculados a Scholas como voluntarios y formadores y ya son 35 los egresados de los programas, como Manu, que hoy se desempeñan como entrenadores o coordinadores. "Acá me siento más protegida que en la escuela", dice Luján Cabañas Morales, de 17 años, participante de la liga de vóley, otro de los talleres que da la organización. La adolescencia despertó muchos miedos en ella y no quería salir al mundo exterior. "En el barrio hay mucho consumo problemático y también delincuencia", dice y agrega: "Acá siento que hay otros caminos y, lo que más me gusta, es que podemos hablar y preguntarnos cómo estamos". Luján cursa 4° año de la escuela técnica y, al finalizar, quiere ser cirujana.Al ingresar a la sede, se lee: "Una educación que no genera sentido, genera violencia". El impacto de Scholas en el barrio Mugica y en todos los barrios en donde están presentes es cambiar la realidad de los jóvenes que viven allí, darles contención y esperanza de un futuro que también los incluya. Los chicos del barrio saben que pueden ir a Scholas a toda hora y alguien los recibirá con un mate y con tiempo para charlar y poder confiarle sus problemas, como es el caso de Liliana "Lily" Cabrera Acosta y Antonio "Tito" Marín, sus coordinadores. Están casados hace muchos años y siempre vivieron en el barrio."Ser de acá ayuda mucho", dice Lili mientras prepara un tereré y aclara: "Conocemos bien sus realidades y nos podemos acercar a sus casas, cuando no vienen, para ver cómo están y hablar con las familias, si es necesario". Tito asiente con el gesto. Es el coordinador de la LIF y cuenta con mucha emoción que los chicos le dicen que quieren ser como él. "Es muy lindo y yo aprovecho eso para reforzarles la importancia de que estudien, que no abandonen la escuela, para que les vaya bien en la vida", dice.Cada año hay más inscriptos en la LIF y abrieron una lista de espera. Nahuel Gaona se anotó hace muchos años pero pudo entrar el año pasado. Cursa 5° año de la secundaria y, según sus propias palabras, era "un tiro al aire" cuando llegó. Hoy tiene 17 años y cuenta que entrenar con amigos cuando sale de la escuela y después, charlar de lo que les pasa y escucharlos lo cambió mucho y lo hizo valorar su casa, su familia y las posibilidades que tiene. "Aprendí muchas cosas y pude desenvolverme más", dice Nahuel y añade que ya no tiene vergüenza en hablar. Le tocó representar a Scholas en los Torneos Interregionales que se jugaron en Córdoba y Mar del Plata durante los dos últimos años. "Me encantó hacerlo", dice con orgullo y agrega: "Son oportunidades que no pasan siempre las de viajar fuera de Buenos Aires porque hay gente que no tiene el sostén financiero para hacerlo". En pocos días se jugará el torneo de este año en el Parque Indoamericano de Villa Lugano y esta vez les toca ser anfitriones. Nahuel planea estudiar kinesiología y, al igual que a Luján, la sede del CBC que la UBA inauguró en el edificio de Scholas cuando abrió sus puertas en 2019 les facilitará muchísimo el acceso a la universidad. Hay alrededor de 170 estudiantes que hoy cursan sus estudios ahí y cada vez se inscriben más.Jenny Recalde, otra jugadora de la LIF, dice que la ayuda saber que hay CBC en el barrio "porque veo más cercana la posibilidad de estudiar medicina". Con 18 años, aún cursa 4° año de la escuela técnica porque la pandemia afectó su continuidad. "No entendía nada por Zoom", explica Jenny y cuenta que en ese momento se acercó a Scholas y eso la ayudó a revincularse con la escuela. "Antes yo era una persona más cerrada y ahora soy más libre", dice Jenny.Además del deporte y el espacio de pensamiento, la organización ofrece programas de arte y organiza actividades mensuales como los encuentros de los jóvenes con adultos mayores del barrio y la celebración de cumpleaños a los niños del barrio que no hayan podido tener su festejo. Jenny forma parte de la organización de estos últimos y dice: "Estos momentos hacen que me abra y me conecte con la comunidad, porque siento que les aporto algo lindo". Los murales de la sede se destacan por sus colores y la luz natural que los ilumina desde los enormes ventanales que acompañan todo el edificio. Telas y paredes fueron pintadas por los mismos chicos en sus espacios de arte. Pero entre ellos, hay paredes donde cuelgan pequeños textos manuscritos en trozos de papel recortados, en donde se leen reflexiones de los chicos como: "Me siento vacío, pero el fútbol me ayuda a estar mejor, y cuando juego, me ayuda a no pensar en eso", "Siempre trato de demostrar estar bien, pero me siento mal y lloro por todo", "Tengo millones de problemas y a veces me pongo mal, pero no me quiero sentir así", "Lo que me tiene mal es que no estoy trabajando y últimamente no se puede hacer nada sin plata".Estos textos y muchos más están desparramados por todo el edificio y son el resultado de una actividad semanal que se llama "Quetepá", que los chicos de la LIF tienen todos los jueves, después de entrenar. La propuesta es simple: responder en forma personal a la pregunta de qué les está pasando en ese momento y sale todo eso. Al preguntarles sobre el impacto de la LIF en sus vidas, sorprendentemente no es el fútbol de lo que hablan, ni de los viajes, sino que lo que más destacan y agradecen es tener estos espacios en donde pueden abrirse y hablar de ellos, conocerse a sí mismos y diseñar un futuro más esperanzador, en el que ellos están incluidos y son protagonistas de sus vidas.Cómo ayudarSi querés conocer más sobre el trabajo que hacen, podés ingresar a su sitio webSi querés ayudar con su trabajo y sumarte como voluntario, ingresá acá. Si querés apoyar la obra como donante, ingresá acá.
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Un reciente análisis revela que sectores como banca, energía y educación aún carecen de mecanismos básicos de autenticación digital, lo que expone a las organizaciones a fraudes de correo y robo de datos impulsados por inteligencia artificial
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La alcaldía y la Secretaría de Salud intensifican acciones para reducir accidentes relacionados con fuegos artificiales, instando a la ciudadanía a evitar su manipulación y priorizar la protección de menores durante las celebraciones
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En un foro celebrado en Madrid en estos últimos días, se han presentado propuestas para mejorar la cobertura y la eficacia de la ayuda estatal
Se llama Margarita Inés Deheza, pero la conocen cariñosamente como "Seño Inés". Cuando era chiquita, sus padres no podían cuidarla ni educarla. Como ella misma recuerda, no solo eran muy pobres, sino que además su papá tenía problemas de consumo de alcohol y su mamá era una adolescente algo frágil. Por eso la enviaron como pupila al Hogar Escuela Carmen Puch de Güemes, en la ciudad de Salta. Allí, las maestras le dieron amor y educación, y fueron una referencia para que ella quisiera convertirse en docente. Años después, la Seño Inés volvió al hogar pero ahora como maestra, con la idea de retribuir todo lo recibido."Pude salir de la pobreza y el sufrimiento gracias a mis maestras, que en sus clases me inculcaron que yo podía tener una vida mejor. Los fines de semana, cuando debía irme con mi familia pero nadie me venía a buscar, ellas me llevaban a sus casas. Así disfruté de pequeños actos de amor que no conocía: tomar leche con chocolate, ver la tele, viajar en auto, ir al cine o el circo y jugar con otros niños", cuenta Inés, que a sus 58 años conversa por teléfono con LA NACION."Y fue a partir de ahí que empecé a soñar, cobijándome en los cuidados y los consejos amorosos de las maestras. Son tristes las cosas que deben pasar los niños sin saber ni entender por qué. Pero es un gran desafío en este juego que se llama vida", agrega."Solo fui feliz en la escuela"Cuando Inés nació, su papá, Víctor, tenía 36 años. Había sido empleado en una empresa, pero por culpa de su adicción terminó en situación de calle hasta su muerte, hace 16 años. "Mi mamá tenía apenas 18, salía mucho y no volvía para cuidarnos ni a mí, ni a mi hermana Amanda (es 11 meses menor y fue al hogar hasta cuarto grado) ni a mi hermanito Víctor Manuel (es dos años menor y fue a otra escuela). Mis papás se separaron a mis 10 años", cuenta."Mi mamá se llama María Teresa y no fue nunca a visitarme o a buscarme. Papá, aunque tenía problemas de consumo, algunos viernes nos esperaba en la puerta y los lunes nos llevaba de vuelta, después de desayunar. Por eso mi niñez solo fue feliz dentro de la escuela. Y cuando estaba en casa, ya desde los 8 años buscaba trabajo en lo de mis vecinos: tocaba puerta por puerta y limpiaba las hojas de las plantas o barría a cambio de una bolsita de galletas o un poco de plata para comprar pan y té", relata desde su casa, donde vive junto a su segundo marido y una sobrina nieta de 6 años que tiene autismo y retraso madurativo, y a quien cuida desde hace 4 años porque sus padres tienen problemas de consumo.Inés prefiere olvidar su etapa de escuela secundaria, cuando dejó de sentir la contención que le brindaban en el hogar y se sintió completamente sola por primera vez en su vida. Llegó a su primer día de clases con un delantal heredado, amarillo, y con zapatos con taco de una vecina. "Estaba disfrazada, ridícula", cuenta tímidamente. Entonces no solo se dio cuenta de la diferencia que había entre ella y los otros alumnos, que eran de clase media, sino que también le costó mucho recibirse, porque sufrió abusos, quedó embarazada y tuvo a su hija Cintia a los 16 años."Cuando le conté a mi mamá que estaba embarazada, ella presentó un certificado de enfermedad en mi escuela y me encerró en su casa para que nadie se enterara. Hoy mi hija tiene 41 años y nos llevamos bien. Al año siguiente volví a la escuela y pedí repetir el tercer año, porque yo quería estudiar y aprender. Una compañera, Romina Chávez Díaz, que hoy es docente, escritora y mi mejor amiga, me cobijó en su casa. Justo antes de egresar quedé embarazada de un compañero, que se convirtió en mi primer marido. Con él tuve a Lucio, Cristian y Yanina", dice y se emociona al pensar en sus hijos, que están casados y ya le dieron ocho nietos de entre 8 y 22 años.Aún con esa realidad de mamá joven, Inés se organizó para terminar el secundario, estudiar dactilografía y más adelante pudo entrar en el Instituto de Formación Docente N°601 General Manuel Belgrano, donde se recibió de maestra. Se convirtió en la única profesional de la familia.Con su flamante título, al comienzo prefirió trabajar en una compañía de seguros cercana, para cuidar mejor a sus tres hijos menores, que vivían con ella. Sin embargo, la vocación fue más fuerte y empezó a ejercer la docencia en lo que ella llama "zona inhóspita, con familias aborígenes". Eso fue hasta hace 10 años, cuando consiguió su titularidad donde siempre había soñado: en su querido Hogar Escuela.El regreso al Hogar EscuelaEn el magnífico edificio pintado de blanco, con techo de tejas españolas y carpinterías de madera pintadas de verde, ubicado en el corazón de la ciudad de Salta, funciona desde 1952 el Hogar Escuela Carmen Puch de Güemes, que es público y gratuito y depende del gobierno provincial. Declarado Monumento Histórico Nacional hace una década, alberga a unos 800 niños vulnerables, es decir de bajos recursos, sin padre o madre, o con medidas de abrigo judicial por sufrir violencia en sus casas. De esos niños, algunos son internos (viven allí de lunes a viernes) y otros, medio pupilos (entran a la mañana 7.30 y se van a las 18).Inés volvió al Hogar Escuela para brindar amor y educación a esos niños, del mismo modo que los recibió ella. "Veo a los niños y me veo a mí hace cinco décadas. Cuando llegan con caritas asustadas o tristes, salen cansados del dormitorio, aprenden letras y números en las aulas o juegan felices en los recreos, me veo en cada uno de ellos. Me preocupan los que tienen problemas y se portan mal, porque me siento identificada. Siento que los entiendo mucho más que otras personas, porque fui una de ellos", cuenta con mucha emoción quien actualmente se desempeña como maestra de tercer grado del turno mañana."Pero sobre todo, quiero acompañarlos para que puedan ir a la escuela secundaria con confianza en sus capacidades en lugar de salir a la calle, así pueden convertirse en profesionales. Quiero darles mucho apoyo para que no les pase como a mí, que cuando egresé del hogar sentí que quedé huérfana y sin cobijo. Me dolía el alma", asegura.Aunque sus recuerdos son tristes, ella los comparte con una sonrisa. Y siempre viste con tonos alegres, a conciencia, porque hoy su historia es completamente diferente a la que pudo haber sido. Inés comparte con LA NACION imágenes con los chicos del hogar, sus alumnos de tercer grado. Y conmueve por última vez cuando apunta: "Mis padres nunca me sacaron una foto".Más informaciónHogar Escuela Carmen Puch de Güemes: Pasaje Chiclana sin número esquina Hipólito Yrigoyen (frente a la terminal de Salta capital), teléfono 3874213953.
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En la rivalidad China-EE.UU, la situación argentina es de "máxima vulnerabilidad económica, porque depende comercial y financieramente de esas dos grandes potencias que se disputan la hegemonía económica, tecnológica y militar" de América Latina, dice el autor. Porqué desaconseja "alineamientos incondicionales". Leer más
Experiencias negativas en los primeros años, como la violencia o el abandono, pueden alterar el desarrollo cerebral y derivar en depresión, ansiedad o trastornos de conducta
El subsidio estatal sube a S/ 22.600 e impulsa mejoras estructurales en miles de hogares de alto riesgo
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Un nuevo estudio de OpenAI advierte que la inteligencia artificial pone en riesgo 44 profesiones.En paralelo, empresas argentinas analizan cómo adaptarse a esta transformación.
Nuevos recursos permitirán a jóvenes de sectores históricamente excluidos postularse a créditos educativos sin endeudamiento, impulsando la equidad y el desarrollo profesional en instituciones de educación superior en todo el país
Con el Planetario como marco se presentó el Colectivo Saludable y Sustentable (CSS), una unidad móvil que tiene como objetivo garantizar el acceso a la salud en la Argentina. Este proyecto reúne a instituciones públicas y privadas en un esfuerzo común para llevar atención gratuita, prevención y capacitación a comunidades vulnerables de todo el país. Esta iniciativa fue declarada de Interés por la Facultad de Ciencias Médicas de la Universidad de Buenos Aires (UBA) y la Asociación Médica Argentina (AMA), cuenta con el apoyo institucional de la Fundación Favaloro y la Fundación Barceló. El padrino de este proyecto es el actor, cuentista y comediante Luis Landriscina. "No dudamos en participar de este proyecto que se alinea con nuestra responsabilidad social universitaria. Creemos que la formación médica también implica compromiso directo con la comunidad, y esta unidad es una herramienta concreta para hacerlo realidad", sostuvo Ignacio Brusco, decano de la Facultad de Ciencias Médicas. Por su parte Claudio Tartaglia Pulcini, presidente de la Asociación de Anestesia, Analgesia y Reanimación de Buenos Aires (Aarba), destacó la importancia de formar parte de esta iniciativa. "Siempre que podamos sumarnos a propuestas solidarias que unan y aporten a la sociedad, sentimos que es casi una obligación estar presentes. Este colectivo es un ejemplo de articulación y compromiso social", dijo.Quienes impulsan este proyecto afirman que la intención no es reemplazar a los sistemas locales, sino fortalecerlos y articular esfuerzos. "La medicina gana valor cuando se articula con los equipos locales, porque el paciente recibe atención inmediata y derivación oportuna", remarcó Miguel Galmes, titular de AMA. Mientras que Laura Favaloro, codirectora ejecutiva de la Fundación Favaloro, sostuvo que la entidad tiene compromiso histórico con la salud pública y la prevención. "Este colectivo amplía ese compromiso en el territorio, trabajando junto a cada médico local para que la derivación y el seguimiento estén asegurados", afirmó. Pero no son los únicos, la Fundación Barceló, reconocida por su aporte a la formación médica, también acompaña esta cruzada federal como así también la compañía Libra Seguros. "Nos mueve la convicción de que la salud y la prevención son inversiones sociales. Acompañar este proyecto es una manera concreta de garantizar cuidado y valor en las comunidades más postergadas", sostuvo Gabriel Bussola, presidente de Libra Seguros.Los servicios Quienes acudan a este vehículo podrán realizar controles de glucemia, y de presión arterial, chequeos pediátricos y vacunación, además de evaluaciones odontológicas, oftalmológicas y cardiovasculares. También planean impulsar capacitaciones a docentes, agentes comunitarios y equipos de salud, con el objetivo de generar prevención, promover hábitos saludables y brindar diagnósticos tempranos en lugares donde la atención médica es más difícil de alcanzarLo primero que llama la atención es el bus que recorrerá las distintas localidades y ciudades argentinas. Quienes impulsan esta iniciativa destacan que se trata de un vehículo sustentable que fue donado por la compañía Colcar. "Para nosotros es un honor haber donado y equipado esta unidad. Desde el inicio supimos que este proyecto iba a transformar realidades, y verlo en marcha nos confirma que vale la pena apostar por la innovación con impacto social", expresó Miriam Prieto, CEO de Colcar. La ejecutiva detalló, además, que se trata de una unidad de última generación. "Hemos incluido en ella tecnología eficiente, cuerinas ecológicas y pegamentos sin tolueno para garantizar un estándar ambiental elevado. Además este vehículo incluye Tech4All de Huawei, que aportó la tecnología inverter que reduce el consumo de combustibles fósiles, la solución de energía solar, baterías, conectividad wifi y sistemas para resguardar información en la nube, asegurando que los datos médicos queden disponibles para los equipos locales y la continuidad de cuidados", señaló.Brusco destacó que el Colectivo Saludable y Sustentable es un proyecto que se pudo llevar a cabo gracias a la articulación de más de 15 instituciones. "El proyecto ya es un símbolo de innovación, solidaridad y federalismo, uniendo ciencia, tecnología y compromiso social para llevar salud y esperanza a cada rincón del país", finalizó.
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Yo veto, tu vetas, el veta, nosotrosâ?¦â?¦. hartos de ser vetados. Soy una persona con discapacidad. Desde que nací sufro una enfermedad neurodegenerativa que limita mi motricidad. Tengo una familia continente, amigos presentes, mi propia casa y trabajo, seguro médico. Soy una privilegiada en un contexto social y cultural que otorga privilegios selectivos. Según el Diccionario de la Real Academia Española, el privilegio es una exención de una obligación o una ventaja exclusiva o especial que goza alguien por concesión de un superior o por determinada circunstancia propia. En mi caso, la lotería natural, genial expresión acuñada por John Rawls para referirse simplemente al azar en nuestras vidas. Los derechos, a diferencia de los privilegios, no son (ni deben ser) excepcionales. Son la savia del sistema. Son un imperativo ético y una necesidad jurídicaHay otros privilegiados producto del sistema político/social y del capricho del mandamás de turno. Supuestamente, en una sociedad republicana y democrática, los privilegios deberían ser pocos, y los privilegiados, excepcionales, ya que la igualdad jurídica y la equidad, que es su vara correctora (Aristóteles dixit), imponen una comunidad de derechos y obligaciones/responsabilidades. Los derechos, a diferencia de los privilegios, no son (ni deben ser) excepcionales. Son la savia del sistema. Son un imperativo ético y una necesidad jurídica. Los derechos son las libertades y prerrogativas inherentes a la persona, por el hecho de ser humano, que el Estado reconoce, ampara y fomenta. Solo pueden ser restringidos en la medida de su interacción con otros derechos y con la sola finalidad de permitir el goce universal de esos derechos por cada uno de los miembros de la comunidad. Las obligaciones son la otra cara de la moneda llamada "libertad". Al ser seres gregarios, necesitamos garantizar que todos, sin excepción, gocen de los mismos derechos, ya que estos no son simplemente nominativos, sino que son operativos, es decir, tienen plena vigencia aun cuando no hayan sido regulados por ley. Este principio constitucional básico impone la obligación de proteger, de respetar y de crear y/o fomentar las condiciones para su ejercicio.Las personas en situación de vulnerabilidad requieren un plus de intervención estatal para asegurar el acceso equitativo al ejercicio de los derechos individuales. Se trata de aquellos que se encuentran en mayor riesgo de sufrir daño (físico, psicológico, espiritual, moral) al encontrarse en un estado de indefensión por circunstancias personales, sociales, familiares, económicas, políticas, que les impide ejercer sus derechos de manera plena. Deber del EstadoAl no contar con los recursos, la capacidad o el apoyo para protegerse, resistir o recuperarse de un impacto adverso, el Estado (todos nosotros) debe sostenerlos, acompañarlos y garantizar el acceso y el ejercicio de sus derechos. A mayores capas de vulnerabilidad (imaginemos un niño o un joven con discapacidad, pobre, analfabeto y perteneciente a una minoría) mayor será la vulnerabilidad, y mayor el deber de intervención y presencia estatal. Nos estamos refiriendo simple y llanamente a la tercera obligación recientemente mencionada, "crear y/o fomentar las condiciones para el ejercicio individual de cada uno de los derechos constitucionales".Personas vulnerables son, por ejemplo, los niños, los ancianos, las personas con discapacidad. Por eso el Estado tiene la obligación de implementar políticas públicas que fomenten y amparen el ejercicio de sus derechos. Desde ya pido perdón por lo autorreferencial del relato. No pretendo ser ejemplo de nada, sino introducir la etica en mi análisis. Ética clínica y ética en la función pública, dos nociones que no son sinónimos, sino imprescindibles socios en el abordaje que pretendo.El gran desafío, enfocado desde la ética clínica y desde la gestión de las políticas públicas, es encontrar un método justo, adecuado y equitativo que permita asignar los escasos recursos y las cargas que esto genera de la manera mas racional y razonable posibleNo tengo certificado de discapacidad. Nunca lo tuve. Es cierto que, como persona con discapacidad, es mi derecho. Pero con los derechos ocurre algo muy simple, que sin embargo resulta complejo para algunas mentes obtusas. Si bien suponen obligaciones para terceros (el Estado, cada persona que interactúa con otras) no son obligatorios para el propio titular. Que yo decida no ejercer un derecho -porque la esencia de los derechos es su disponibilidad- no produce ninguna alarma social, ni desventaja, ni conflicto absolutamente a nadie (con excepción de mi propia persona). En mi caso particular, y desde el análisis de la etica clínica, el principio de justicia distributiva (corresponsabilidad social) me (auto)impone la obligación de ser cuidadosa con los recursos disponibles que, sabemos de memoria, sin repetir y sin soplar, son escasos frente a las demandas individuales que son (nuevamente, sin repetir y sin soplar) ilimitadas. En ninguna sociedad (ni siquiera en las más justas) existen recursos para todos ni para todo. Siendo una persona autónoma (en el sentido ético), autoválida (en el sentido médico), con recursos sociales, personales, familiares y económicos (en el sentido de determinantes sociales), no sería éticamente justo que yo dispusiera de recursos limitados mientras personas en mi misma situación de discapacidad, pero sin mis "ventajas personales", no pudieran acceder a esos recursos si no fuera por la presencia activa y efectiva del Estado. El gran desafío, enfocado desde la ética clínica y desde la gestión de las políticas públicas, es encontrar un método justo, adecuado y equitativo que permita asignar los escasos recursos y las cargas que esto genera de la manera mas racional y razonable posible. Lo maravilloso de este planteo es que resulta evidente que la legalidad no es sinónimo de eticidad. Este razonamiento me permite introducirme en algo más profundo y menos evidente. El veto -que el Presidente promulgó en este caso y que luego fue revertido por el Congreso- es una facultad legal y constitucional con la que cuenta el primer mandatario. Nada que cuestionar ahí, más allá de cierto resabio monárquico de esa institución. Nuestro sistema constitucional (checks & balances: controles y contrapesos) establece un juego armónico de límites mutuos entre dos poderes del Estado (Poder Ejecutivo y Poder Legislativo), de manera de que quien preside no haga lo que le venga en gana, ni quien crea las leyes se extralimite restringiendo derechos hasta el punto de su extinción. Frente a ambos poderes aparece un árbitro esencial, que es el Poder Judicial, reservorio constitucional de nuestros derechos, a quien los ciudadanos podemos acudir para nuestra protección frente a cualquier injerencia arbitraria de parte del Poder Ejecutivo y/o del Poder Legislativo. El Poder Judicial también esta sometido a este sistema de controles y contrapesos: a través de la designación de los jueces, o su remoción por juicio político, los otros dos poderes concurren en su control. Mensaje potenteCuando el Congreso Nacional vota una ley como la que establece la emergencia en discapacidad, emite un mensaje potente a toda la sociedad: existe un conjunto de personas en estado de vulnerabilidad que están viendo sus derechos arbitrariamente restringidos y que requieren de un marco que promueva la presencia del Estado para garantizar el acceso a las prestaciones que, por derecho, les corresponde.Cuando el Poder Ejecutivo decidió vetar esa ley, ejerció una facultad legal pero violatoria de la ética republicana. La ética en la función pública impone un mínimo alto de eticidad a los funcionarios y empleados públicos, promoviendo la observancia de valores, principios y deberes que garantizan el profesionalismo y la eficacia en la función pública. Es cierto que el sistema de pensiones por invalidez es un desquicio (más de un millón de pensiones adjudicadas en los últimos años, en un país que no ha sufrido ni guerras, ni catástrofes naturales, ni enfermedades devastadoras). Esto conculca la equidad y fomenta el uso abusivo de los derechos. Sin embargo, es un principio constitucional básico (artículo 19) que los derechos solo deben restringirse en la medida necesaria para garantizar la convivencia social y que la respuesta al descalabro de un sistema no puede ser abordada a través de la restricción y confrontación de derechos, sino de la imposición de responsabilidades a los autores de ese desquicio. Desde la bioética hablamos de la "ética del cuidado", que amplia el horizonte principalista, incorporando la importancia de las relaciones afectivas y las emociones en la interacción asistencial. Desde los cuidados paliativos incorporamos el concepto de ciudades compasivas, que son comunidades que reconocen que todos los ciclos naturales de la vida, incluyendo la salud y la enfermedad, la alegría y el sufrimiento, el principio y el final, y el amor y la pérdida, ocurren todos los días dentro de sus instituciones y actividades habituales. Ambos conceptos nos invitan a repensar y revalorar la actividad política. La república, como res pública, la cosa pública, cuya etimología latina indica que el poder no solo reside en el pueblo, compete a los funcionarios, cuya obligación es ocuparse del interés general o bien común. No somos islas, somos individuos que estamos en permanente interacción. La solidaridad, la compasión y la empatía no son simples herramientas asistenciales. Son imperativos éticos de la vida en comunidad.Poco razonableVetar la ley de emergencia en discapacidad para abordar la corrupción del sistema es tan razonable como amputar el pie para sacar una uña encarnada [hace días el Gobierno, tras la insistencia del Congreso, promulgó la ley, pero suspendió su aplicación]. El plexo jurídico nacional e internacional permiten promover el amparo de los derechos al mismo tiempo que sanear el sistema y encausar el gasto estatal. Existe una responsabilidad comunitaria (ética) y una responsabilidad política (legal) en proteger a los seres más vulnerables, garantizando el respeto, la plena vigencia y la efectividad de sus derechos. Unos cuantos vivillos no deberían tener el poder de poner en jaque un sistema de garantía de derechos. Y nuestras autoridades políticas deberían tener la idoneidad de evitar jugar al TEG político y aprender que el camino no es la vulneración de los derechos, sino la aplicación de las normas vigentes. La sensatez y la razonabilidad, tristemente, no parecen ser un patrimonio de dominio público. Caso contrario, el veto como facultad presidencial daría paso al veto como discriminación: vetar la ley de emergencia en discapacidad es vetar a las personas con discapacidad. Es prohibir o impedir su participación social a través de la invisibilizacion de sus necesidades y de la restricción arbitraria de sus derechos. El equilibrio fiscal y el combate a la corrupción son objetivos muy nobles, pero que no pueden sustentarse en la vulneración de los vulnerables. Vale la pena recordar aquí el célebre poema de John Donne: Ningún hombre es una isla, entero en sí mismo;cada uno es un pedazo del continente,una parte del todo. Si un terrón es arrastrado por el mar,Europa es menos.Tanto como si fuera un promontorio. Tanto como si fuera una mansión propia/ o de un amigo. La muerte de cada hombre me disminuye,pues estoy involucrado en la humanidad. Por lo tanto, no preguntespor quién doblan las campanas; doblan por ti. La autora es abogada (UBA), especialista en Derecho Penal y magíster en Bioética
El 31,6% de los argentinos son pobres y el 6,9% indigentes, según datos del INDEC. Cómo se distribuyen en todo el país. Leer más
El proyecto nació con la idea de ver qué tenía el agua. Los alumnos le sentían gusto y cuando se enfermaban querían saber qué tenía. Con esa idea crearon un kit tecnológico de bajo costo para analizar muestras de agua, detectar microorganismos y si era potable. "Consiste en un proyector láser. El láser proyecta sobre la gota de agua, amplifica esa imagen y nos deja ver lo que hay dentro de la gota de agua. Con esa proyección después el software nos determina el porcentaje de microorganismos que contiene esa imagen", explica Miguel Alejandro Rodríguez, docente que estuvo a cargo del proyecto "Más agua, más vida" de la Escuela Técnica N.° 3 D.E. 9 María Sánchez de Thompson que se llevó el primer Premio Docentes de la Ciudad, que el Ministerio de Educación porteño entregó este jueves en el Salón Dorado del Teatro Colón."Empezamos a hacer varios prototipos, primero con impresión 3D y luego fuimos evolucionando hasta llegar a este modelo con cartón o madera. La idea era que se tenía que poder replicar de manera fácil y económica, con elementos más accesibles y más fáciles de encontrar", contó Tulio Chiotta, profesor de tecnología de tercer año.Una vez extraída la muestra, desarrollaron un software con inteligencia artificial para poder detectar si el agua era potable o no. Buscaban que sea una herramienta accesible para poder llevarla a comunidades vulnerables como Campo La Paz, en Salta."Inicialmente lo desarrollamos online, pero cuando fuimos vimos que internet no era algo accesible, entonces desarrollamos un software que funciona de manera local en una computadora", describió Chiotta. Les llevó casi un año desarrollarlo y hace tres que el proyecto tiene continuidad. Fueron los alumnos de 14 y 15 años los que viajaron para enseñarles a otros estudiantes más chicos cómo funciona el kit y qué intenta detectar. "Vieron realidades distintas con respecto a otros chicos. Ahí, por ejemplo, si te olvidás de comprar algo, te falta azúcar, puede tardar dos días, porque les llega con mulas. Eso fue lo mejor, verlos a ellos en otros roles, como docentes", dijo Miguel Alejandro Rodríguez. Hoy, ya llevan más de 30 kits entregados a escuelas rurales del norte argentino. La propuesta que tiene un doble impacto, brinda a comunidades vulnerables una herramienta accesible para evaluar la calidad del agua, y también potencia la formación técnica de los estudiantes acercándolos a la programación y a la aplicación de la IA en problemas concretos recibió el primer premio ($14 millones) que utilizarán para comprar un calefactor solar para la escuela de Campo La Paz.Salas de escape Matescape se llama la propuesta de la escuela Scholem Aleijem en la que alumnos de tercer grado desarrollaron salas de escape digitales con consignas matemáticas. "La idea es que después del trabajo con los distintos contenidos del área, los chicos, primero, juegan en esas salas de escape y luego empiezan a pensar cómo escribir las consignas y pensar desafíos matemáticos y darle a la sala una narrativa, para que tenga una historia, un sentido", contó Sofía Tenenbaum, docente de tercer grado. El proyecto empezó hace cinco años, en plena pandemia. "Empezamos viendo cómo poder enseñar desde la virtualidad y a crear nosotras salas de escape para trabajar con los chicos en el área de matemática. Con la vuelta del regreso de la escuela empezamos a pensar en que ellos fueran productores y creadores de salas de escape con los contenidos de matemática", relató Paula Rodríguez, la docente que coordina el proyecto, junto a un equipo de maestras y directivos. Después esas consignas se integran en salas de escape interactivas creadas en la plataforma Genially. Con más de 100 salas de escape creadas en los últimos años, Matescape se consolidó como una práctica institucional sostenida que motiva a los alumnos y que además se reutiliza como recurso pedagógico en otros grados."No solo se lo presentamos a las familias a fin de año, sino que año tras año lo compartimos con los chicos que pasan a tercer grado para que puedan practicar y estudiar a partir de esos contenidos. Está buenísimo que ellos ven que sus producciones llegan a otros", agregó Sheila Sztajn, facilitadora digital de tercero y cuarto grado.Resaltaron también que es un trabajo que se hace en equipo, los tres grados de tercero los mezclan para que los alumnos conozcan chicos con los que no frecuentan el día a día."A los chicos les gusta. Son nativos digitales, entonces todo lo que es tecnología, juegos, a ellos ya les atrae de por sí. Llevar la matemática a cosas que ellos ya conocen y les es más intuitivo es algo que les genera satisfacción, se divierten, les entretienen y además lo crean para otros", cerró Rodríguez. El podio lo completa el Teatro ciego de la Escuela N° 27 D.E.5 "Manuel de Sarratea". en donde los alumnos de cuarto y quinto grado deben escribir una precuela de la saga ¿Quién le tiene miedo a Demetrio Latov? y adaptarla a una puesta inmersiva."Vimos una posibilidad de utilizarlo como herramienta para que los chicos puedan potenciar sus capacidades. Todo lo que tiene que ver con la escritura, también ponerse en el lugar de otro y pensar cómo podemos hacer para que las personas no videntes puedan disfrutar de un espectáculo. Trabajamos mucho la empatía, la verdad que es un proyecto muy integral. La maestra bibliotecaria nos sugirió la saga y ellos lo sintieron muy personal, fue una buena selección del material para que ellos se enganchen", contó la docente Karina Andrea Romano.
El fundador de Microsoft presentó una hoja de ruta y explicó cómo la tecnología permitirá acelerar el desarrollo y la entrega de tratamientos médicos en comunidades con acceso limitado a servicios sanitarios
La CDMX es la única ciudad en el mundo donde los edificios deben resistir sismos de hasta dos minutos
Los menores entre 13 y 15 años son los que concentran la mayoría de los casos en la ciudad, por lo que desde el Concejo pidieron que la Administración distrital ejecute estrategias de prevención
El gobernador de la provincia de Buenos Aires, Axel Kicillof, se reunió con Ian Moche, el niño de 12 años con autismo con quien el presidente Javier Milei tuvo una serie de cruces por redes sociales. "Una comunidad más empática e inclusiva se construye con ejemplos como el de Ian", escribió el ministro de Desarrollo bonaerense, Andrés Larroque, que difundió la foto del encuentro.En la imagen se puede ver al gobernador junto al ministro, a Bernarda Meglia, subsecretaria de Políticas Sociales de la cartera, y la familia del niño. "Recibimos a Ian Moche y su familia para charlar sobre proyectos y propuestas para defender los derechos de las personas del espectro autista y de todas las personas con discapacidad", añadió Larroque.Una comunidad más empática e inclusiva se construye con ejemplos como el de Ian.Con @Kicillofok y @BMeglia recibimos a Ian Moche y su familia para charlar sobre proyectos y propuestas para defender los derechos de las personas del espectro autista y de todas las personas conâ?¦ pic.twitter.com/of0EBhSobd— Andrés Larroque (@larroqueandres) September 16, 2025"En este tiempo en el que el Presidente descarga toda su crueldad sobre los más vulnerables, en la Provincia asumimos el compromiso de trabajar por la plena inclusión de las personas con discapacidad. Gracias por la visita y la charla enriquecedora", escribió en su cuenta de X, e hizo alusión directa a los conflictos con el jefe de Estado.La pelea con MileiEl activista por los derechos de las personas con autismo quedó en el centro de la escena luego de que el presidente Javier Milei lo acusara a él y a su familia de ser kirchneristas, desde su cuenta oficial de X, en el marco del tratamiento de la ley de emergencia en discapacidad. Ese mensaje se viralizó y desde las cuentas cercanas a La Libertad Avanza (LLA) se difundieron mensajes de odio; incluso se publicó la dirección de la casa en la que Moche vive con su familia y de la escuela a la que asiste, algo que fue denunciado por la familia del niño como una forma de hostigamiento. La madre del niño, Marlene Spesso, pidió en los medios que el Presidente diera de baja ese mensaje en el que hacía referencia a un menor de edad y la familia decidió avanzar con una denuncia judicial.Finalmente, a fines de agosto, la Justicia rechazó en primera instancia la demanda contra Milei que promovió la familia. El juez federal de La Plata Alberto Recondo rechazó el planteo y afirmó: "No habré de hacer lugar a la orden de supresión del referido tuit, como tampoco, a la prohibición futura que se pretende".Recondo coincidió en sus argumentos con la defensa del Presidente. Dijo que aunque Milei tuiteó desde una cuenta verificada con tilde gris (asignada a agentes de gobiernos), no es una "cuenta de comunicación oficial o institucional de la Presidencia", como las que constituyen el canal de comunicación oficial del Poder Ejecutivo Nacional. Sostuvo que el mandatario tiene derecho a expresarse con libertad "como ciudadano" â??aunque sea Presidente las 24 horasâ?? y que, además, no había criticado a Moche sino al periodista que lo estaba entrevistando, Paulino Rodrigues.El abogado de Ian Moche en esta causa, Andrés Gil Domínguez, dijo a LA NACION que apelará el fallo. Planteó que es una sentencia arbitraria y la definió como "un claro ejemplo de justicia militante".
Este año, la empresa de Ariel Maya creció: empezó con 42 empleados y, por ahora, lo terminará con 50. Él está contento. Más allá de ver progresar a Merclin, la fábrica de productos de limpieza que fundó hace 20 años en la localidad bonaerense de San Martín, lo entusiasma poder ser parte de algo más grande.Es que Vistage, una red de empresarios de la que Merclin es parte, se encuentra en la cuenta regresiva para cumplir una meta que se fijaron a principio de año: contratar a 100 jóvenes vulnerables con la premisa de que "cada trabajo en blanco significa una vida transformada". Hasta ahora, las empresas que conforman la red consiguieron emplear a 35 chicos, y cinco de ellos fueron incorporados por la empresa de Maya. "Cuando tenés una empresa, contribuís a que un montón de familias tengan trabajo y puedan progresar. Y eso se cumple sobre todo cuando tomás gente a conciencia. Dar trabajo es muy gratificante y más todavía cuando se trata de jóvenes que no tuvieron o no tienen una vida tan fácil", asegura Maya.Para dar con esos chicos, Maya y los demás empresarios que se sumaron a la iniciativa se apoyaron en Empujar. Se trata de una organización fundada en 2013 por varios empresarios de Vistage para fomentar el ingreso de jóvenes de entornos vulnerables al universo del trabajo formal.Pablo Romero tiene 24 años y es uno de los operarios de producción recién llegados a Merclin. "Después de haber tenido solo trabajos en negro, cuando entré a la empresa sentí un gran alivio. Por fin tengo la tranquilidad de que cada mes voy a cobrar un buen sueldo con el que puedo ayudar en mi casa y comprarme mis cosas", dice el joven, que vive y se crió en Quilmes con su mamá, empleada doméstica, y tres hermanos. Hasta fines de 2024, Pablo atendía un local del barrio porteño de Once. Le pagaban menos de 300 mil pesos por mes. Es egresado de una escuela técnica y había empezado a cursar ingeniería civil en la sede de Villa Domínico de la UTN, pero tuvo que abandonar su sueño de convertirse en el primer universitario de su familia porque trabajaba 12 horas por día. "Cambió mi mirada sobre el futuro""En general, los chicos que viven en contextos humildes tienen que aportar plata en la casa porque los papás tienen empleos inestables o informales con salarios bajos. Por eso, cuando contratás a uno de estos chicos, en blanco, con un buen sueldo, no solo su vida cambia, sino que contribuye a que la situación de la familia en general tome otro rumbo", explica Maya. El acceso al trabajo registrado en los sectores socioeconómico bajos es muy limitado: solo tres de cada 100 jóvenes que viven en hogares muy pobres acceden a un trabajo registrado, según reveló un análisis del Observatorio de la Deuda Social de la UCA hecho en exclusiva para LA NACION. Para quien vive en la pobreza, un puesto estable, con obra social, aguinaldo y vacaciones, significa mucho más que tener un trabajo: es una transformación socioeconómica personal y familiar. Al trabajar de manera informal y no tener sus ingresos declarados, a Pablo le llegaron a bloquear la cuenta en una billetera virtual en la que guardaba el poco dinero que cobraba. Ahora, sin embargo, tiene una cuenta en un banco y puede invertir el dinero que ahorra cada mes. Aunque no lo tiene claro, quiere comprarse un auto y sueña con llegar a tener su propia casa algún día.Además, sacó una tarjeta de crédito con la que pudo comprar electrodomésticos para equipar la casa familiar y una buena computadora para sus hermanos menores. "Los dos van a una escuela técnica y aspiran a seguir estudiando ingeniería. Así que la compré pensando en que la puedan usar para eso", explica el joven. "Este trabajo cambió mi mirada sobre el futuro y el de mi familia", agrega. Como ahora trabaja ocho horas y desde la empresa lo alientan a estudiar, planea retomar la universidad el año que viene.Similar es el caso de Celeste Acosta, otra de las jóvenes que entraron a Merclin gracias a la iniciativa de Vistage, aunque en el área administrativa. Tiene 21 años y había trabajado informalmente en una hamburguesería, una cafetería y un call center. Como Pablo, tuvo que dejar el profesorado de Literatura porque tenía horarios rotativos y trabajaba muchas horas."Hace unos meses la plata no me alcanzaba y pensé que por no tener contactos jamás iba a lograr conseguir un trabajo formal. Ahora trabajo en una oficina, logré mudarme con mi novio y planeo terminar de estudiar. Es increíble", dice.Quien la contrató fue Lucía Chavez, la gerente comercial, que tiene 38 años y está hace 15 años en la empresa. Es hija de una empleada doméstica y un operario textil que apenas tuvieron la oportunidad de completar sus estudios primarios y siempre la incentivaron a ir por más.Desde chica Lucía soñaba con un empleo formal en el que pudiera vestir un traje y tener su propia oficina. Empezó a cumplir ese sueño cuando una pasantía en Merclin se convirtió en su primer trabajo formal. Con los años, fue ascendiendo de puesto y logró recibirse de Licenciada en Administración, comprarse un auto y tener una casa propia."Es motivador transformar vidas"En Empujar los jóvenes que provienen de entornos vulnerables reciben distintas capacitaciones para el empleo y luego son conectados con empresas que los contratan. El 58% de los jóvenes egresados de sus programas consiguieron su primer trabajo en blanco. En 2024, 624 chicos lo lograron. Este año, esperan que otros 650 lo consigan. Y el apoyo de una red como Vistage, que nuclea a más de 2600 CEOs y empresarios de todo el país, es fundamental."En las reuniones de Vistage siempre aparece Empujar. Porque está vinculada a la función social que cada vez estamos intentando expandir más entre la red. Cuando se abren nuevos puestos, acudimos directamente a ellos para buscar candidatos", cuenta Maya, para quien el beneficio es doble. "Doy una oportunidad y a la vez sumo a la empresa a un joven que se capacitó y que sé que tiene muchas ganas de trabajar y de progresar, que va a ser responsable y va a cumplir", explica. Pablo Falduti, Gerente General en Grupo Falmet, es otro miembro de Vistage que está comprometido con darles oportunidades a jóvenes vulnerables. Lidera una sede de Empujar en zona oeste y convenció a varios empresarios del grupo para que contraten a sus egresados. Fue uno de los impulsores del objetivo de llegar durante 2025 a 100 jóvenes contratados. "Lo que hacemos desde Vistage y Empujar es transformador a nivel sociedad. Porque no termina en el empleado al que contratás y que cobra un sueldo, sino que ese chico ayuda a la familia y le transmite que hay esperanza y posibilidades de tener una vida diferente. Muchos egresados de Empujar terminan siendo referentes de amigos del barrio, compañeros o familiares que buscan un objetivo similar", explica Falduti.Para Falduti, cuando contrata a un joven de Empujar, el empresario cambia su perspectiva, empieza a entender a la empresa como un propósito que va más allá de los negocios, y que tiene que ver con generar un impacto en la sociedad. "Cuando la comunidad que está alrededor de la empresa vive mejor, se capacita y encuentra trabajo, a tu empresa le va a ir mucho mejor que si su entorno está cada vez peor y no hay oportunidades", dice.Algo similar opina el fundador de Merclin. "Muchos operarios que trabajan en mi empresa tienen moto, auto, van al gimnasio, hacen actividades fuera del trabajo y pueden mantener a sus familias. Y a mí eso me llena. Porque si uno tiene un trabajo marginal, es probable que el resto de su vida también lo sea", señala.Al impulsor del objetivo de los 100 jóvenes, lo que lo motiva es ser parte de esa transformación, e invita a otros empresarios a experimentarla también. "Ver cómo un joven al que nunca le dieron una posibilidad y que pensaba que no tenía ninguna chance de entrar el mundo laboral logra capacitarse, empezar a trabajar y destacarse en sus tareas, es fenomenal. Porque son talentos dormidos u ocultos que podés ayudar a potenciar. Y son vidas que podés ayudar a transformar".Más informaciónEmpujar es una ONG fundada por empresarios para articular iniciativas para lograr el ingreso de jóvenes de entornos vulnerables al universo del trabajo formal,Si sos empresario y querés contratar a un joven egresado de Empujar, envía un mail a info@fundacionempujar.org o escribí por WhatsApp al â?ª+54 9 11 6173-2948
El aumento de las temperaturas crea condiciones más favorables para la expansión del mosquito transmisor. Las proyecciones muestran que millones de personas podrían quedar expuestas a la enfermedad en territorios donde antes no representaba un riesgo
El gobernador Passalacqua instruyó al fiscal de Estado para que presente una acción de amparo contra el Estado nacional y la Agencia Nacional de Discapacidad (ANDIS) para restablecer de inmediato el pago de pensiones suspendidas desde marzo. Leer más
Los recursos también beneficiarán a pequeños comercios y mercados, generando empleo y fortaleciendo el tejido económico local
Los expertos sugieren incluir chequeos cardíacos en los controles ginecológicos anuales, ya que las afecciones vinculadas al corazón son la primera causa de muerte femenina y el riesgo aumenta tras la menopausia
La nueva titular del MIMP se desempeñó en la jefatura institucional de la Biblioteca Nacional del Perú
Esta semana, tras el cierre de listas para las elecciones legislativas, en Diputados se rechazó el veto presidencial a la emergencia en discapacidad, pero algunos gobernadores canjearon los votos para no rechazar el veto de un mísero aumento a los jubilados
La utilización de materiales reciclados responde a la meta de fomentar prácticas sostenibles desde la academia
Quienes resulten culpables enfrentarán una pena de uno a tres años de prisión y una multa
El Ministerio TIC presentó ante el Congreso un proyecto que busca transformar la conectividad, estableciendo el internet fijo como servicio público y garantizando acceso subsidiado a familias vulnerables en todo el país
Nuevos recursos permitirán ejecutar obras de infraestructura, riego y saneamiento en localidades de Amazonas, Áncash, Ayacucho, Cajamarca, Junín, La Libertad y Piura, fortaleciendo la calidad de vida en áreas de escasos recursos
El alcalde de Lima indicó que espera recaudar 500 mil euros para comprar bombas y tuberías que permitan llevar agua a la población vulnerable de la capital
La policía autonómica y la Inspección de Trabajo han desmantelado una trama que empleaba a personas en situación irregular sin derechos laborales en Malgrat de Mar
Encontramos que los reportes del Fondo hablan cada vez más de los sectores vulnerables y de las políticas sociales y que, más allá de la posición del Gobierno, los reportes del FMI muestran consistentemente una postura orientada a considerar a la inflación como un fenómeno multicausal.
1.180 muertes entre el 16 de mayo y el 13 de julio fueron consecuencia de las altas temperaturas, lo que supone un aumento del 1.300% respecto al mismo periodo del año pasado
El día que marcaría definitivamente un antes y un después en su vida, Daniel Ruis vestía un pantalón negro, zapatos de cuero y una camisa blanca a la que procuró sacarle cada arruga. En ese momento, el joven que ahora tiene 31 años recién había terminado, con excelentes notas, la secundaria y estaba entusiasmado por conseguir su primer trabajo en blanco en Club de Amigos, una asociación civil deportiva ubicada en Palermo.Daniel ya había superado dos entrevistas grupales y una individual. Por el feedback que le dieron, se sentía con un pie adentro. Sin embargo, todavía quedaba una última, la más complicada quizás, porque quien lo iba a entrevistar era Hugo Masci, el presidente honorario del club.El joven todavía recuerda lo rápido que latía su corazón mientras subía las escaleras hasta la oficina de Masci. Estaba nervioso, pero confiaba en que iba a quedar. Después de ofrecerle algo de tomar, el presidente le preguntó a Daniel por qué quería el empleo. "Para ayudar a mi mamá", le contestó. Masci se levantó de su silla, le dio un abrazo y le ordenó: "Avisale a tu mamá que tenés trabajo".Daniel es uno de los 40 jóvenes contratados por Club de Amigos que egresaron de Fundación Forge, una organización que capacita a jóvenes económicamente vulnerables para el trabajo y los ayuda a conseguir un primer empleo formal que mejore su calidad de vida. Cuando cursaba el último año del colegio secundario, representantes de la fundación se presentaron y les ofrecieron a él y a sus compañeros participar de una capacitación que "cambiaría su futuro". Y aunque estaba entusiasmado, jamás imaginó que formar parte de esa experiencia lo llevaría a conseguir su primer empleo en blanco y en tan solo 12 años pasar de ser cajero en uno de los locales del club a estar a cargo de la gestión operativa del sector gastronómico.EstabilidadDaniel vive en Bernal Oeste, en Quilmes, con su novia. Pero nació en Avellaneda, también en el sur del conurbano. Es el mayor de cuatro hermanos. Durante gran parte de su infancia vivió en Paraguay, de donde son su madre, empleada doméstica, y su padre, ya fallecido, que trabajó toda su vida como chofer de colectivo y taxista. "A pesar de la dificultad de venir de una familia humilde, todos mis hermanos terminamos la escuela. Para nosotros, estudiar siempre fue importante porque sabíamos que después venía el trabajo. Y para conseguir un empleo como el que tengo ahora, en blanco, el título secundario es fundamental. Y un trabajo es lo que me permite tener una vida mejor que la que tuvo mi familia", explica Daniel.Antes de entrar a trabajar como cajero en Club de Amigos, había tenido trabajos informales y changas, como ayudante de durlero, albañil o empleado en despensas y verdulerías. "Por los trabajos que tuvo mi familia, siempre pensé que iba a ser un simple 'laburante' y vivir de changas y trabajos informales como ellos, porque no conocía a nadie que trabajara en una empresa, con aportes, vacaciones, obra social", cuenta el joven. En el país y tal como lo reveló una reciente investigación de LA NACION, solo tres de cada 100 jóvenes que viven en hogares muy pobres acceden a un trabajo registrado. Es que entre los jóvenes muy pobres que trabajan, 9 de cada 10 lo hacen en la informalidad.Club de Amigos, sin embargo, es una de las instituciones que busca revertir esta tendencia. De los 230 empleados que trabajan allí, 27 son egresados de Fundación Forge. Además, otros 13 también consiguieron su primer empleo allí y ahora están en otras empresas. "Es un número importante para nosotros, porque se trata de un grupo de chicos muy eficaces y comprometidos, y que en algún punto tienen o tuvieron una vida difícil y que con este trabajo mejoraron su calidad de vida", asegura Masci, quien además fue vicepresidente de la organización durante 11 años."Cuando veo que un chico tiene a Forge en su currículum, sé que puede ser un gran candidato. Porque ya el hecho de que se haya comprometido con asistir a las capacitaciones a contraturno mientras hace el secundario y, en muchos casos, algún otro trabajo, me habla de un compromiso y unas ganas de progresar enormes", explica Masci. Lo mismo opina Daniel, a quien le ha tocado entrevistar a decenas de egresados de Forge. "Siempre les digo que estén tranquilos, que yo también estuve en su lugar", asegura. Para él, "es hermoso poder escuchar y hasta contratar a chicos que están en la misma situación en la que estaba hace 12 años, y poder darles la oportunidad de cambiar sus vidas"."Casi mágico"Aunque ya había tenido varios trabajos, la primera vez que hizo un currículum fue cuando entró a Forge. "Antes, siempre los conseguía por conocidos y, obviamente, eran trabajos en negro. En la despensa, por ejemplo, me pagaban según cuánto se vendía ese mes. Pero yo quería algo mejor para mi vida. Quería estabilidad", señala Daniel.Por eso, durante el último año del secundario, Daniel viajaba dos noches por semana hasta el barrio porteño de Barracas para asistir a las capacitaciones de Fundación Forge. Ahí le enseñaron cómo armar un currículum, cómo vestirse y desenvolverse en una entrevista laboral y habilidades claves para trabajar en el rubro gastronómico. Luego, la misma organización lo conectó con Club de Amigos, en donde empezó como cajero en uno de los kioscos y poco a poco fue sumando responsabilidades hasta llegar a ser responsable de la gestión gastronómica de cuatro locales que atienden a más de 10.000 socios. "A medida que iba ascendiendo de puesto y concentrando más responsabilidades, necesitaba más herramientas", dice Daniel. Por eso, el club le costeó una capacitación de dos años en gerencia gastronómica y, gracias a la estabilidad de su sueldo, también pudo pagarse otras para estudiar cocina y barismo.Además de poder ayudar a su familia y en especial a su mamá, que es su prioridad, Daniel pudo darse gustos como ser la primera persona de su familia en ir a un recital, comprarse la consola de videojuegos que siempre quiso cuando era niño e irse de vacaciones a Bariloche. "Todo esto porque saber que tengo un sueldo cada mes, me permite organizarme y guardar un poquito cada mes para después darme mis gustos", explica. "También pudimos refaccionar la casa en la que convivimos con mi novia y comprar una parrilla, un sillón cómodo y una televisión. No son ningún lujo pero sí cosas que te alivian la vida y te dan mucha comodidad cuando volvés de trabajar, algo que por ahí no todos los chicos que vienen de contextos como el mío tienen", agrega.Para el presidente de Club de Amigos, Daniel es uno de los "talentos fantásticos" que sin la ayuda de Fundación Forge, jamás hubieran encontrado. "Eso sí, en casos como los de Daniel, él tiene el mayor de los méritos. Porque nosotros le dimos la oportunidad, pero estuvo en él comprometerse y aprovecharla al máximo para tener éxito", aclara.Así como Daniel jamás imaginó que su trabajo implicaría tener a decenas de personas a cargo, una oficina propia y tener que vestir de pantalón y camisa cada día, Masci jamás imaginó que a través de las dos instituciones de las que es y fue parte lograrían cambiarles la vida a tantos jóvenes: "Gracias a que consiguen un trabajo en el que tienen un sueldo en blanco, estable y la posibilidad de seguir creciendo, cambia su futuro, se agranda su panorama, se le abren nuevos caminos. Para nosotros, ser el puente para que estos chicos pasen de estar en una situación difícil a asegurarse una vida promisoria es una maravilla. Es casi mágico".¿Querés ofrecer una oportunidad de empleo?Si trabajás en recursos humanos, tenés un comercio o sos emprendedor o empresario, podés emplear a un joven egresado de Forge, una fundación que trabaja por la inserción laboral de jóvenes vulnerables.
Una nueva herramienta visual publicada por una influyente organización en defensa de los derechos de los inmigrantes reveló la escala de las redadas migratorias en el sur de California. El mapa, desarrollado por la Coalition for Humane Immigrant Rights (Chirla), se basa en datos de operativos recientes y expone con claridad las zonas del condado de Los Ángeles más afectadas por los agentes del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE, por sus siglas en inglés).El mapa que expone la ofensiva del ICE en California: denuncian discriminación racialEntre el 6 de junio y el 20 de julio de 2025, Chirla registró 471 operativos migratorios confirmados en el condado de Los Ángeles, todos reportados por la Red de Respuesta Rápida de Los Ángeles (Larrn, por sus siglas en inglés). Esta cifra, que representa una muestra del total de acciones ejecutadas por las agencias federales en ese lapso, fue utilizada para confeccionar un mapa de calor que da cuenta del patrón de actuación del ICE."La flagrante discriminación racial por parte de la administración Trump es claramente visible en este mapa. Las áreas donde viven y trabajan personas de color, incluidos los centros urbanos de población latina, han sido blanco de una operación quirúrgica destinada a sembrar terror", declaró Angélica Salas, directora ejecutiva de Chirla.El análisis revela que las comunidades más golpeadas fueron aquellas con mayor concentración de latinos.Barrios como Pacoima, North Hills, Jefferson Park, Westmont, Norwalk, Bellflower, South Gate y zonas del área de Pomona se convirtieron en verdaderos epicentros de operativos migratorios, algunos con fuerte presencia armada.Los códigos postales más afectados por redadas migratorias del ICE en Los ÁngelesEl informe detallado de Chirla permite identificar con precisión los códigos postales donde se registraron la mayor cantidad de operativos. Estas cifras ofrecen una radiografía geográfica de las áreas más expuestas a la presencia de agentes migratorios:91402 (Panorama City): 22 operativos confirmados90660 (Pico Rivera): 18 operativos90026 (Silver Lake - Echo Park): 15 operativos90201 (Bell Gardens): 14 operativos90028 (Hollywood): nueve operativos90011 (Vernon - South Los Ángeles): ocho operativos90015 (Pico/Union - Downtown LA): ocho operativos90012 (Little Tokyo - Downtown LA): siete operativos90065 (Glassell Park): siete operativos90280 (South Gate): siete operativosEstos datos demuestran que la ofensiva migratoria fue más intensa en zonas con alta densidad poblacional de comunidades latinas y trabajadoras, lo que refuerza las denuncias de discriminación sistemática.Operativos con agentes del ICE armados y métodos encubiertos en Los ÁngelesDurante el mismo período, Chirla recibió un total de 1677 llamadas que denunciaban actividades de control migratorio en toda la región. Casi 1500 de esos reportes mencionaron la presencia de agentes armados durante los operativos. En 389 casos, los testigos informaron haber visto arrestos aleatorios de personas en la vía pública o en sus domicilios.Además, los voluntarios y primeros en llegar a la escena reportaron una serie de patrones preocupantes que obstaculizan la transparencia y la verificación de estas acciones:En muchos operativos, los agentes vestían de civil y se movilizaban en camionetas sin identificación oficial.Varias intervenciones ocurrieron cerca de escuelas, parques y zonas residenciales densamente pobladas.Se registraron días con múltiples intervenciones simultáneas, pero con escasa evidencia en video, lo que dificultó confirmar detenciones.En casi el 90% de los reportes, los testigos no pudieron identificar con certeza qué agencia actuaba.
Hubo un tiempo en el que los dilemas de Rodrigo Matta se parecieron a los de los jóvenes vulnerables que ahora emplea. Él también soñó, alguna vez, con aprender un oficio y tener un futuro diferente. Él también, alguna vez, pidió una oportunidad y no se la dieron. De eso ya pasaron más de 15 años y ahora es él quien da oportunidades. Está al frente de Talleres Sustentables, una empresa que hace muebles. Tiene 140 empleados y para 110 de ellos, se trata del primer empleo formal de sus vidas. Su estrategia para emplearlos escandalizaría a más de un director de Recursos Humanos. "No les preguntamos en dónde viven, si tienen antecedentes penales o algún tipo de adicción. Les abrimos la puerta y lo único que les pedimos es que tengan ganas de trabajar", dice. La razón por la que Rodrigo no hace preguntas es porque sabe las respuestas. Sabe que buena parte de su personal no reúne los requisitos que suelen pedir las empresas que ofrecen trabajo en blanco, ya sea porque viven en villas, porque alguna vez estuvieron privados de su libertad, porque no tienen estudios secundarios completos o porque batallan contra algún consumo problemático. â??Son chicos que se sienten fuera del sistemaâ?? resume.â??¿Cómo reaccionan ante esa oportunidad de empleo formal?â??Lo que te vuelve es mucho esfuerzo. Ponen todo su empeño en honrar ese voto de confianza que les diste.Rodrigo tenía 18 años cuando heredó una empresa que se dedicaba a hacer cubiertos de plástico. La herencia no lo hacía feliz. "No quería que algo tan dañino para el medio ambiente fuera mi medio de vida", dice este hombre de 49 años, casado y padre de tres hijas. Dos años más tarde, pudo vender aquella empresa y empezó a preguntarse qué soñaba para su futuro. "Descubrí que quería ser carpintero, pero nadie quería enseñarme el oficio. Terminé en la Biblioteca Nacional, tratando de aprender desde los libros de carpintería", recuerda. Los primeros pasos los dio junto a un socio constructor y enseguida descubrió que la carpintería era un oficio no muy popular entre los jóvenes. "Lo más simple era formarlos desde cero. Empecé con chicos que venían trabajando como albañiles y que enseguida empezaron a desplegar mucho talento", recuerda. En 2010 decidió apostar por un proyecto propio y montó una carpintería. El diferencial sería el uso de materia prima natural y que, en el proceso, no se utilizaran productos contaminantes. "En aquel momento arranqué con una colección de seis muebles fabricados con madera reciclada que fueron un éxito", recuerda. Durante esos primeros pasos conoció el trabajo de la Fundación Reciduca, que se dedica a la inclusión laboral de jóvenes vulnerables y decidió que la sustentabilidad en su empresa iría mucho más allá del cuidado del ambiente. "Incorporé a algunos jóvenes que venían de la fundación y empecé a ver cómo se transformaban sus vidas. Por primera vez, se sentían escuchados, mirados, se sentían parte de un espacio en el que tenían voz y voto y lo que te devolvían era mucha entrega", recuerda. Ver esta publicación en Instagram Una publicación compartida por Talleres Sustentables (@talleressustentables) "Crecimos porque dimos oportunidades"Rápidamente, eso que había arrancado de manera intuitiva se convirtió en el "para qué" de la empresa. La confirmación vendría de los propios empleados. "Una vez les preguntamos qué preferían, si recibir un bono productivo o que incorporáramos a la fábrica a alguien de su entorno. Todos prefirieron esta segunda opción. Ahí entendimos en dónde estaba la clave", explica. Para los empleados, darle a alguien cercano la misma oportunidad que ellos habían recibido era un activo más valioso que el mismísimo dinero. A partir de ese momento, cada vez que Talleres Sustentables necesitó cubrir vacantes, los propios empleados empezaron a proponer candidatos. "En ese momento, empezamos a crecer. Hoy somos un equipo de 140 personas de las cuales 110 son jóvenes que se desempeñan en la fábrica. Siempre digo que el impulso de la empresa vino de la mano de las oportunidades", reconoce. La experiencia de Rodrigo va en sintonía con los resultados de un estudio hecho por la Fundación Forge, que trabaja por la inclusión de jóvenes vulnerables. Se trata de una consulta a 35 empresas argentinas de variada envergadura que incorporaron a jóvenes egresados de los programas de la organización.Al ser consultadas por esa experiencia, el 77,1% de ellas opinó que los jóvenes que habían llegado de la mano de la fundación eran más responsables, más proactivos y abiertos al trabajo en equipo y la innovación que los empleados que habían llegado de otra manera, tal como lo reveló el estudio hecho en exclusiva para LA NACION.A pesar de toda esta evidencia, los chicos de sectores populares no suelen estar en la lista de candidatos que buscan las empresas, de acuerdo al nivel de inserción que tienen.En nuestro país hay 4.930.000 jóvenes de entre 18 y 24 años. De ese total, 747.141 tienen un empleo registrado. Sin embargo, solo el 6% de esas oportunidades laborales de calidad llegan a los jóvenes de hogares muy pobres (el 25% con menos ingresos del país), según un análisis del Observatorio de la Deuda Social de la UCA hecho en base a la Encuesta Permanente de Hogares del Indec del segundo semestre de 2024 y en exclusiva para LA NACION.Para los que acceden a un puesto formal, el impacto es comparable con un ascenso social, según sostienen los especialistas. Un empleo en blanco reduce un 47% la posibilidad de no tener amigos y baja en un 66% las chances de sentir malestar psicológico, como ansiedad o depresión, y en un 56% las de sentirse infeliz. Mientras que el riesgo de tener problemas de salud o enfermedades crónicas desciende un 30% y la posibilidad de no tener proyectos personales se achica un 37%.La transformación que vive un joven pobre cuando consigue un empleo en blancoEn Talleres Sustentables, cuenta Rodrigo, los lockers no tienen candado. Tampoco hay cámaras de seguridad. La confianza, dice, es la columna vertebral de la cultura de la empresa, que es parte del ecosistema de Empresas B, como se denomina a las firmas que certifican altos estándares de desempeño social y ambiental, entre otras variables de impacto. "Esa confianza la fuimos construyendo de manera intuitiva, con el foco puesto en el uno a uno. Durante mucho tiempo ese trabajo lo hice yo, pero ahora tomaron la posta los líderes de equipo, que son jóvenes que fueron creciendo dentro de la empresa", explica. Sobre la marcha, de todas maneras, se fueron incorporando algunas reglas. "Al principio, las pautas no estaban tan claras y faltaba un reconocimiento a los que le ponían más garra. Hoy todos saben que el crecimiento va de la mano del esfuerzo. El que pone más ganas, crece más", dice. También es el que tiene prioridad para traer a alguien de su entorno cuando se genera una vacante, agrega. "A nadie se le regala nada. Lo que se generan son oportunidades. Y para poder hacerlo, necesitamos ganar plata. No somos una ONG". En red y entre compañeros, los ingresantes también van incorporando no solo las reglas y las habilidades laborales que necesitan sino también ciertas pautas de comportamiento. "A algunos tuvimos que decirles que no se le chifla a las chicas ni adentro ni afuera de la fábrica", cuenta, a modo de ejemplo. Si hay algo que lo preocupa con respecto a los jóvenes es el consumo de drogas. â??Es un tema que los destruye, es muy triste. A veces, vienen de entornos muy viciados.â??¿Cómo trabajan ese tema internamente?â??Nunca tuvimos asistente social ni gente especializada para trabajarlo. No hizo falta.En este sentido, explica, lo que empezó a pasar fue que los que llevaban más tiempo empezaban a acompañar a los que recién empezaban. Las dinámicas comenzaron a darse en forma espontánea. "Empezamos a ver, por ejemplo, que, con los chicos que estaban en consumo, la estrategia más exitosa eran los consejos de sus propios compañeros que habían estado ahí y lograron salir. Les dan consejos, se los llevan a dormir a la casa para que no recaigan", relata. Si algo lo reconforta de todo este proceso es ver, a la hora del almuerzo, cómo los empleados de la fábrica comparten tiempo y espacio con sus compañeros de otras áreas. "Es muy lindo ver a las chicas de Diseño, que estudiaron en la FADU (UBA) o en la Universidad Di Tella almorzando en una mesa larga con los pibes. Se nutren con cada vivencia personal", dice. Por eso, cada vez que tiene una oportunidad, Rodrigo alienta a sus colegas empresarios a dar oportunidades. "Es cierto, al principio hay que hacer un trabajo extra que no todos quieren hacer. Pero lo que te vuelve es indescriptible, tenés mucha entrega en el trabajo diario", asegura. Además, dice, es mucho el crecimiento personal. "A mí me enseñó a ser feliz con lo que realmente importa: los vínculos, los buenos momentos, un chapuzón en el mar" reflexiona. "En definitiva -dice-, seas rico o seas pobre, todos surfeamos la misma ola".Más informaciónSi querés conocer los muebles que fabrica en Talleres Sustentables podés conocer más sobre sus creaciones en la cuenta de Instagram.¿Querés ofrecer una oportunidad de empleo?Si trabajás en recursos humanos, tenés un comercio o sos emprendedor o empresario, podés emplear a un joven egresado de Forge, una fundación que trabaja por la inserción laboral de jóvenes vulnerables.
La senadora votó a favor del aumento a las jubilaciones mínimas, la distribución de los ATN, la emergencia en discapacidad y la moratoria previsional. El agradecimiento del gobernador Llaryora. Leer más
La investigación de la Universidad de California Davis también revela por qué los humanos tenemos una menor respuesta a la inmunoterapia en tumores sólidos
Un número récord de frailecillos sigue llegando a una pequeña isla frente a la costa de Gales, a pesar de que la población mundial de esta especie de aves continúa disminuyendo rápidamente. Según el Fondo para la Vida Silvestre del Sur y el Oeste de Gales (WTSWW, por sus siglas en inglés), este año se contabilizaron 43.626 frailecillos en la isla Skomer, la cifra más alta jamás registrada.El WTSWW afirma que el aumento del número de frailecillos en esta reserva natural es "una historia de éxito de conservación", pero advierte que todavía es una especie amenazada que debería seguir siendo protegida.Skomer, una isla de 2,92 kilómetros cuadrados mundialmente conocida por su fauna de aves marinas, es administrada por el WTSWW. El aislamiento de la isla la protege de depredadores como ratas, gatos, perros y zorros, y también del impacto humano. Además de una creciente población de frailecillos, Skomer también alberga muchas otras especies de aves. Entre ellas destacan 350.000 parejas de pardelas baleares y miles de araos y alcas comunes.Cada año, el WTSWW realiza un recuento anual de aves marinas con el fin de monitorear la población de estos animales que regresa cada primavera a la isla para reproducirse. Los frailecillos son contados por seis miembros del personal al principio de la temporada durante un atardecer."Un gran trabajo"Rob Knott, quien trabaja para la oficina de turismo de la isla, asegura que contar las aves fue "un gran trabajo". "Dividimos la isla en secciones y damos una vuelta unas dos horas antes del atardecer, cuando hay más (frailecillos) en la isla", explica. "Sacamos nuestros contadores y contamos todas las aves que están en tierra, luego las que están en el mar y también las que están en el aire".El último récord se rompió en 2023, cuando se registraron 42.513 frailecillos en la isla y sus alrededores."Creemos que [la precisión del conteo] probablemente esté entre unos pocos cientos o quizás mil aves", añade Rob. "Por supuesto, esa cifra no es exacta, pero como realizamos el conteo y el registro de aves de la misma manera todos los años, siempre reportamos la cifra que surge de ese conteo anual como la cifra final".Mientras que en esta isla británica los frailecillos parecen estar prosperando, en otros lugares su población está sufriendo un rápido declive. Al igual que muchas especies de aves marinas, los frailecillos están catalogados como vulnerables a la extinción en la lista roja de la Unión Internacional para la Conservación de la Naturaleza (UICN). Se enfrentan a la contaminación, la escasez de alimentos y el cambio climático.Según el WTSWW, el crecimiento de la población de frailecillos de la isla Skomer "probablemente esté relacionado con la abundancia de alimento en la zona, pues hay muchos peces para las crías, lo que hace que la reproducción sea altamente exitosa". Añaden que la ausencia de ratas y otros depredadores en la isla también contribuyó al éxito de conservación de las aves marinas."Cautelosamente optimistas"Rob señala que los 25.000 visitantes que recibe la isla cada año quedan con frecuencia "impresionados" por la cantidad de frailecillos. Sin embargo, advierte que existen nuevas amenazas para estas aves marinas, como la gripe aviar y las recientes olas de calor en las aguas del mar que se produjeron en algunas partes de la costa de Reino Unido."Creo que el trabajo de monitoreo es absolutamente vital, pues nos informa sobre el estado de estas aves marinas (...) Nos ayuda a analizar políticas sobre cómo podemos hacer que las cifras aumenten en el futuro", afirma. "Aquí les va bien, pero esto se debe a que (la isla Skomer) es un buen ejemplo: hay otros lugares donde el número (de frailecillos) está bajando con bastante rapidez", prosigue."Nos mantenemos cautelosamente optimistas sobre las cifras que estamos viendo. Son aves absolutamente emblemáticas y el hecho de que estén en la lista roja es una mala noticia por muchas razones, en particular porque solían prosperar muchísimo, por eso estamos haciendo todo lo posible para intentar mejorar esas cifras".*Por Elen Davies
Los días que trabaja desde su casa, Leonel Mercau se levanta antes de las nueve. Quiere tener tiempo de cambiarse y desayunar tranquilo con su novia. Se sientan en la mesa de la cocina comedor, estiran un mantel cuadrillé blanco y bordó que le da a ese ambiente -que ya casi terminan de remodelar- un toque más hogareño. Mientras toman café, entremezclan una charla con silencios en los que se miran y observan a su alrededor. Contemplan la paz de esos pequeños momentos que hace unos años jamás hubieran imaginado poder permitirse.Después, Leonel, que cumplió 26 años, se mete en su "oficina", una habitación de paredes naranja brillante y pisos laminados marrón claro que combinan con su escritorio. Se sienta en una silla tan moderna que podría confundirse con un sillón, de espaldas a media docena de instrumentos esparcidos por el lugar, que después del trabajo se transforma en un mini estudio de grabación. Acomoda la notebook y el monitor curvo del tamaño de una televisión.Justo antes de prender la computadora para empezar a trabajar, estira sus brazos detrás de la cabeza e inclina su cuello hacia los costados para asegurarse una mejor concentración. Cuando aprieta el botón de encendido, siente que su antigua vida en Laferrere, en la casa de sus padres, sin saber qué hacer de su vida, dudando de si alguien le daría un empleo formal alguna vez o si tendría que resignarse a hacer changas o trabajos informales para sobrevivir.Leonel trabaja desde los 21 años en el rubro tecnologías de la información (IT). Primero en IRSA, una empresa que tiene y opera los principales shoppings de Argentina, y ahora es ingeniero de preventa en Distecna, una compañía multinacional que ofrece soluciones tecnológicas a empresas. El joven es uno de los 25000 egresados de Potrero Digital, un programa de Fundación Compromiso que mediante la capacitación gratuita en oficios digitales como programación o marketing digital, busca la inserción laboral de jóvenes que viven en contextos vulnerables y con muchas barreras socioeconómicas. De hecho, solo 3 de cada 100 jóvenes de 18 a 24 años de hogares muy pobres logra tener un empleo en blanco, según reveló una investigación de LA NACION.Las empresas, grandes aliadasComo Leonel, el 65% de los egresados de Potrero Digital consigue empleo una vez terminada la capacitación. Para el director de Potrero, en gran parte eso es posible gracias a las alianzas que tienen con las empresas del ecosistema digital, que son cientas y tienen una gran apertura a las agendas de diversidad, de integración social, de sustentabilidad y de inclusión de comunidades desfavorecidas. "Hay una máxima bastante extendida: una empresa no puede ser sustentable en una sociedad que no lo es", asegura.En este sentido, lo que hace Potrero es "ayudarlas a llegar a aquellos territorios en los que considera que tiene que brindar oportunidades, para poder nivelar esas oportunidades". Así, son el nexo entre los empleadores y el "talento oculto", es decir, población que no es tenida en cuenta, que ni el sistema formal de educación pudo retener, pero que a través de oportunidades como las que ofrece Potrero, demuestran tener un gran talento para ciertas destrezas muy requeridas en el mercado laboral, como la programación.Además, por los beneficios que ofrecen y el compromiso que tienen con que sus empleados se capaciten, crezcan y se orienten hacia las áreas de su interés, se vuelven un complemento clave para potenciar la carrera y el desarrollo personal de cada uno de los egresados del programa. De igual manera, Potrero también trabaja con cientos de organizaciones sociales para "multiplicar las oportunidades".De hecho, Leonel consiguió el trabajo en IRSA a los 21 años, después de hacer una segunda capacitación en Puerta 18, una organización aliada. El primer día en la oficina y el día que cobró su primer sueldo se sintieron "como un sueño" para él. "Me voló la cabeza tener estabilidad, un sueldo fijo, poder saber cuánta plata iba a tener disponible para gastar cada mes y organizar mi vida en base a eso. También poder darme gustos. Con mi novia nos encanta salir a comer y cuando cobré mi primer sueldo pude llevarla a probar sushi por primera vez", cuenta. Leonel también pudo cumplir su sueño de tener su propio estudio de grabación, que es "su mayor orgullo". Aprendió a tocar instrumentos de chico, en la iglesia de su barrio, y con mucho esfuerzo sus padres lograron comprarle una guitarra para su cumpleaños número trece, que aún tiene colgada en la pared. Pero desde que tiene un trabajo en blanco, pudo comprarse él mismo una guitarra eléctrica, un teclado, un micrófono y hasta una batería.Su mayor inversión, sin embargo, sigue siendo su moto. "Fue la primera gran compra que hice con la tarjeta de crédito que me dieron en el banco cuando empecé a cobrar mi sueldo ahí. Nunca había tenido una", dice. Cuando trabajaba en IRSA, según la sede en la que le tocara, llegó a tener que viajar hasta dos horas y combinar hasta cuatro transportes públicos. "Con la moto es otra cosa", dice sin poder evitar sonreír. Ahora, el viaje hasta la oficina de Distecna, en Barracas, le toma menos de una hora."Igual, lo mejor de todo es poder proyectar mi futuro y sentir que tengo la posibilidad de cumplir mis sueños", asegura. El primero está prácticamente cumplido. Y es que poco después de conseguir su primer empleo, Leonel pudo mudarse con su novia a una casita en Ituzaingó que ella heredó cuando falleció su abuela. "Sabíamos que mudarnos ahí iba a ser una gran inversión, teníamos que cambiar todo. No tenía pisos y las paredes estaban muy feas", explica. Así, empezaron por la habitación, siguieron por la oficina y después por la cocina. Ahora están con el baño. "Cuando la terminemos, vamos a poder empezar a pensar en tener un hijo y formar una familia", cuenta feliz. El año pasado, además, pudieron irse de vacaciones por primera vez solos, a Tandil. "Ahora que nos falta poco para terminar la casa, la idea es hacer un buen viaje. Todavía no decidimos a dónde, pero lo más lejos posible, que nos tengamos que tomar un avión", fantasea. En agosto, además, empezará una diplomatura en Redes de la Comunicación en la UTN. "Me entusiasma un montón, va a ser mi primer paso por la universidad y, quién sabe, quizá en algún momento me anote también a estudiar una carrera", se entusiasma.Carreras rápidas"Los oficios digitales son un campo propicio para generar una transformación social y laboral porque se trata de un sector de la economía muy dinámico. Además, son trabajos que pagan, en promedio, mejores salarios, que tienen mejores condiciones laborales y que brindan oportunidades de progresión de carrera bastante rápidas, sin la necesidad de estudiar muchos años en la universidad, algo a lo que muchos de los chicos que se capacitan con nosotros no se podrían comprometer", explica Juan José Bertamoni, director de la fundación.En general, explica, los chicos que llegan a Potrero viven en contextos vulnerables, sin una buena conectividad a internet ni acceso a equipos de calidad. Suelen tener computadoras de escritorio viejas y que comparten entre toda la familia. Además, más de la mitad son jóvenes que abandonaron el secundario y buscan una "última oportunidad". En este sentido, lo que todos tienen en común es la necesidad de aprender una destreza concreta que les permita generar ingresos, porque por el contexto en el que viven, tienen la necesidad de proyectarse laboralmente de manera inmediata.Leonel llegó a Potrero poco después de terminar la secundaria. Durante su adolescencia hizo cursos de reparación de PC en centros de formación profesional de su localidad, Laferrere, partido de La Matanza. Arregló equipos de amigos y conocidos y eso le permitió generar ingresos para sus gastos personales. Pero él quería ir más allá y entender cómo funcionaban los programas y los juegos que usaba a diario en la computadora familiar. Así, empezó a investigar y entendió que para eso debía estudiar una carrera de sistemas en la universidad. Pero esa opción estaba fuera de sus posibilidades.Su papá, que era operario en una fábrica, se había quedado sin trabajo, y su mamá era ama de casa. "Ir a la universidad no fue una opción para mí. Me demandaba tiempo y dinero que no tenía. Implicaba viajar varias horas en colectivo y gastar plata en eso y en comida. Pero por la situación que había en mi casa, tenía que conseguir un trabajo, y rápido", explica el joven, que conoció a Potrero por un amigo y se anotó en la capacitación de programación web. Duró dos años y cursaba dos veces por semana en la sede de La Juanita, una cooperativa de su barrio. Aunque seguía con las changas de reparación de computadoras, la ilusión de tener un futuro diferente al de la mayoría de la gente de su barrio se empezaba a asomar. "Al principio no me veía ni a palos trabajando en una oficina con las comodidades que tengo. Todo mi entorno es gente que trabaja laburando físicamente. Y uno naturaliza el contexto en el que vive. Ves que todo es así y creés que todo va a seguir así, que no existe otro camino. Pero Potrero me mostró que sí", admite.Para aumentar las posibilidades de que los egresados consigan un trabajo, Potrero también trabaja en el fortalecimiento de habilidades socioemocionales como la autoestima y la resiliencia. "El éxito no depende solamente de la disciplina técnica bien asimilada, sino también de estar preparado para otros desafíos, como mostrar tu trabajo o atravesar una entrevista laboral. Y cuando venís de contextos donde escasean las oportunidades, probablemente el éxito venga de haberlo intentado muchas veces, por eso es importante trabajar la tolerancia a la frustración", explica el director. Por otro lado, muchas veces el primer empleo surge de una actividad freelance, como gestión de redes sociales, soporte IT o generación de páginas webs. En estos casos, la organización se asegura de que los egresados tengan el equipo necesario para llevar adelante las actividades, y les provee notebooks en el caso de que las necesiten. Además, la fundación también cuenta con dos "spin offs": Potrero Tech, un "emprendimiento" en el que trabajan egresados de forma part time, en formato de pasantías, que ofrece soluciones tecnológicas a empresas; y Potrero Empleos, que también busca conectar a sus empleados con las compañías."La territorialidad es clave""Me impresionó mucho que a unas cuadras de mi casa hubiera una formación tan buena y gratuita. Si no hubiera sido por esa oportunidad, difícilmente podría haberme encaminado en el rubro de la tecnología", admite Leonel. Las 12 sedes de Potrero están ubicadas estratégicamente en barrios vulnerables o muy cerca de ellos, siempre en alianza con asociaciones locales. De esa manera se aseguran que haya una necesidad real y que las habilidades que se enseñan puedan hacer una verdadera diferencia para ese alumno.Para Potrero, el factor de la territorialidad es esencial. Principalmente, porque en los barrios donde funciona no suele haber grandes referentes del trabajo formal o calificado, menos todavía en el área de la tecnología. "La mayoría tienen trabajos más tradicionales: operarios, mecánicos, empleadas domésticas o administrativos. En general, no hay una cultura digital, una vocación digital. En una ceremonia de graduación, el papá de un chico que ahora está trabajando en una multinacional me preguntó si eso que había estudiado le iba a servir de algo", señala Bertamoni. Por eso, las sedes de Potrero son más que un lugar de formación, se piensan como un "hub digital". Es decir, un lugar en el que además de tener acceso a tecnología y conectividad, puede haber intercambio, networking, circulación de oportunidades y que los chicos puedan incluso encontrarse para compartir una comida o para celebrar cuando egresaron. Además, la mitad de los docentes son egresados de algún programa de Potrero. "Esto es importante porque ellos mismos son portadores de la transformación que estamos proponiendo. Entonces, ¿quién mejor para explicarles que alguien que hace apenas algunos años estaba en su mismo lugar?", advierte el director. Leonel, por ejemplo, que también tuvo su etapa como docente, consiguió el trabajo en Distecna porque lo recomendó un profesor que, a su vez, también fue egresado de Potrero.Cada sede de Potrero Digital impacta no solo a los alumnos, sino a todo el barrio, elevando el nivel de recursos de la comunidad al introducir destrezas digitales. Esto genera una "bola de nieve" que desemboca en emprendimientos más productivos y competitivos, como cuando egresados de marketing digital o programación asesoran a comercios locales, logrando aumentar sus ventas, explica Bertamoni. Sin embargo, el mayor problema es que la demanda de becas cuadriplica las disponibles, por lo que Potrero realiza un gran esfuerzo para buscar empresas y socios que aporten fondos. "Hacemos un esfuerzo muy grande para buscar empresas y socios que aporten fondos para que todos los chicos y chicas interesados puedan acceder a las capacitaciones", asegura el director.Para Bertamoni, no hay "un camino ideal" que esperan que los egresados de Potrero sigan. Para él, dar una oportunidad es mostrarles o permitirles caminar por un camino al que solos, por el contexto en el que viven, no hubieran podido llegar: "Para estos chicos, egresar y conseguir un trabajo es como pasar de estar caminando en la oscuridad y poder ver apenas unos metros o centímetros adelante, a que se prendan unos reflectores gigantes que hagan que todo se ilumine y pueden proyectar hasta un kilómetro de distancia. Significa pasar de un modo de vida basado en la escasez y la supervivencia a uno basado en la abundancia y en la visión de futuro".Más informaciónPotrero Digital es una red de centros de aprendizaje de oficios digitales que brinda formación gratuita a personas con barreras socioeconómicasSi querés donar, entrá acáSi querés sumarte como alumno o como empresa, entrá acá¿Querés ofrecer una oportunidad de empleo?Si trabajás en recursos humanos, tenés un comercio o sos emprendedor o empresario, podés emplear a un joven egresado de Forge, una fundación que trabaja por la inserción laboral de jóvenes vulnerables.
El 79% de los trabajos donde predominan las mujeres tienen más riesgos de ser remplazados
La acción presentada por tres organizaciones no gubernamentales reclaman medidas urgentes para frenar la violencia institucional sistemática que ejerce la Policía salteña.
El Servicio Nacional de Meteorología e Hidrología (Senamhi) sostuvo que, desde el 20 de junio, comenzó oficialmente el invierno 2025, con temperaturas que llegarán a los 9â?¯°C en Lima durante julio, mientras la sierra y selva registrarán noches frías cercanas a los 0â?¯°C
"Ruta del Autocuidado Haleon: Salud en Más Manos" entregó más de 38 mil productos a personas que más lo necesitaban
Podemos solicita al Gobierno la paralización de la venta de viviendas de la Sareb a fondos de inversión para proteger a familias vulnerables y exige una auditoría sobre su gestión y contratos de arrendamiento
Una investigación multidimensional destaca riesgos asociados a tormentas eléctricas en áreas rurales mexicanas, afectadas por alta actividad climática y vulnerabilidad social
El evento incluirá un curso de "Educación e Inclusión Financiera" para quienes necesiten asesoría personalizada sobre financiamiento y trámites
El alcalde Robinson Baena critica la decisión que limita la entrega de carnes y lácteos a las comunidades más desfavorecidas, porque "son un obstáculo para el bienestar de las familias"
El postre no solo refleja el rostro del Papa León XIV, sino también su corazón solidario, pues impulsa la creación de un rincón de lectura en la parroquia San Juan Apóstol, en Chiclayo
Se ofrecerán una variedad de cursos en diferentes áreas, desde la confección de prendas hasta el operario de producción, brindando a los jóvenes participantes la oportunidad de capacitarse en perfiles de alta demanda
Un experto revela cómo las entidades imponen productos no deseados a los clientes al firmar operaciones importantes, mientras los reguladores financieros permanecen inactivos ante las quejas
El menor señalado en el ataque contra el senador del Centro Democrático participó brevemente en el programa nacional Jóvenes en Paz
Una nueva declaración científica de la Asociación Estadounidense del Corazón advirtió sobre los efectos en la presión arterial, el riesgo de arritmias y otras enfermedades cardíacas
La mayoría de los casos se registró en menores de 30 años, según los datos del Ministerio de Salud de la Nación. Los varones presentan tasas de suicidio tres veces más altas que las mujeres
A medida que crece la cantidad de motos, también aumentan las víctimas en dos ruedas.Un informe revela las actitudes más peligrosas en el tránsito y cómo se perciben los conductores.
Entre 2014 y 2015, siendo obispo de Chiclayo, Robert Prevost visitó y compartió momentos con niños y adolescentes en situación vulnerable, en un centro de acogida dedicado a protegerlos del abandono familiar
Investigación de la Universidad de Sevilla revela que el 23 % de la población reside en áreas con alta vulnerabilidad climática, afectadas por el calor urbano y la pobreza energética
Las políticas migratorias recientes en Estados Unidos generan incertidumbre entre los estudiantes extranjeros de Harvard, que enfrentan controles exhaustivos, monitoreo de redes sociales y posible riesgo al reingresar al país
La Municipalidad de Lima implementará servicios accesibles y programas de atención prioritaria para madres gestantes en situación de pobreza y riesgo social, con el fin de garantizar su bienestar y el desarrollo saludable de sus hijos
Cuidar su salud, conocer su historia clínica y sostener el vínculo con profesionales son ejes fundamentales para reducir esta realidad de muchos animales de compañía. En el Día Mundial de los perros sin raza, la opinión de expertos a Infobae
En una directiva secreta que emitió a fines de enero pasado, la Secretaría de Inteligencia del Estado (SIDE) ordenó "identificar y monitorear" a todos los "grupos sociales vulnerables" de la Argentina y a cualquier "actor no estatal" que pueda capitalizar la "creciente polarización política para expandir su influencia" en el electorado local, según consta en una copia de esa orden secreta que obtuvo LA NACION, que verificó su autenticidad con dos fuentes independientes entre sí.La orden de la SIDE a sus agentes y analistas fue recabar toda la información de inteligencia posible sobre esos "actores" locales, a los que no identificó por sus nombres, y mandó enfocarse en sus "capacidades y motivaciones", como también ahondar en el "impacto de sus acciones en la estructura política e institucional de la Nación". ¿El objetivo? Elaborar informes que deberían elevarse a las máximas autoridades del espionaje local.Firmada por el director general de Operaciones de la SIDE, Diego Kravetz, la directiva circuló por al menos una decena de despachos oficiales. Abarcó también a "actores estatales" extranjeros que puedan implementar "tácticas" para "influir en el desarrollo político" de la Argentina. Entre otras, por medio de "ciberataques, operaciones de desinformación y financiamiento a actores políticos" locales, a los que tampoco identificó, pero que estuvieran alineados con sus "intereses estratégicos".Esa y otras decenas de directivas secretas similares integran la primera fase de aplicación práctica del llamado Plan de Inteligencia Nacional (PIN), cuyo contenido reveló LA NACION este domingo, y que fijó cuáles serán los lineamientos estratégicos de la SIDE durante los próximos años. Algunos de esos lineamientos reafirman las prioridades trazadas por gestiones anteriores, como la prevención del terrorismo y la lucha contra el crimen organizado o velar por los intereses argentinos en el Atlántico Sur y el sector antártico. Pero también entreabrió la puerta a eventuales tareas de espionaje interno que podrían recaer sobre periodistas, economistas y todo aquel que cuestione al presidente Javier Milei o a sus funcionarios.Desarrollado por la cúpula de la SIDE que lidera Sergio Neiffert, el PIN desgrana cuáles son los intereses estratégicos del país para, a partir de allí, trazar los objetivos generales de inteligencia y, a continuación, detallar las eventuales acciones particulares que los agentes deberán desarrollar para cumplirlas. Y las enumera, a lo largo de un texto de 170 páginas llenos de generalidades, zonas grises y ambigüedades.Así, por ejemplo, la SIDE determinó en el PIN que quedarán bajo la lupa todos aquellos que busquen "erosionar" la confianza de la opinión pública sobre los funcionarios a cargo de velar por la seguridad de la Nación o que generen o puedan generar una "pérdida de confianza" en las "políticas económicas" del Gobierno. También, todos aquellos que puedan "manipular" a la opinión pública durante los procesos electorales o propagar la "desinformación", sin precisar si alude a periodistas, analistas u otras opciones.A partir de ese Plan de Inteligencia Nacional, las autoridades de la SIDE comenzaron a distribuir decenas de "directivas" durante los primeros meses de este año año. Las remitieron a todos los responsables del llamado Sistema de Inteligencia Nacional para que recaben información en sus áreas de competencia, "produzcan conocimiento" y elaboren informes trimestrales sobre los eventuales "actores" que queden bajo la lupa."Grupos sociales vulnerables"Así, por ejemplo, la SIDE ordenó recopilar datos sobre todos aquellos "actores locales" que puedan representar un riesgo para el orden constitucional y la gobernabilidad, como así también determinar las eventuales "dinámicas" de "radicalización" de "grupos sociales vulnerables" a los que tampoco identificó. ¿Se refiere a grupos piqueteros, movimientos sociales o, incluso, comederos populares?Del mismo modo, la Secretaría de Inteligencia -que se encuentra bajo la órbita de influencia del asesor Santiago Caputo- extendió la orden de vigilancia a todos aquellos "actores estatales y no estatales extranjeros" que pudieran impulsar "acciones locales" para interferir en la Argentina. De ese modo podría aludir, por ejemplo, a los intentos de Rusia por manipular las elecciones locales como lo hizo en Estados Unidos, Francia o Rumania, entre otros países, pero la directiva no alude de manera explícita a ese u otros países.El Plan de Inteligencia Nacional, por el contrario, sí menciona por su nombre a dos naciones: Estados Unidos e Israel. En línea con la decisión del presidente Milei, los identifica y fija como norte al momento de definir alianzas y prioridades estratégica, a diferencia del Reino Unido, debido al conflicto por las Islas Malvinas y el "escenario antártico".Horas después de que LA NACION revelara la existencia de ese documento secreto, cabe remarcar, la Oficina del Presidente respondió con un comunicado en el que confirmó la existencia del documento secreto, pero negó que se utilice a la SIDE para perseguir opositores, periodistas o adversarios político. Y rechazó lo que llamó "las versiones periodísticas" sobre el Plan de Inteligencia, pero no aportó precisión alguna. El Presidente difundió ese comunicado por la red social X y culpó, además, al 90% del "periodismo" de ser "los mayores creadores de noticias falsas en la historia de la humanidad".Según constató LA NACION, el llamado Plan de Inteligencia Nacional que impulsó la gestión libertaria registra diferencias notables con los elaborados por los gobiernos anteriores. Pone énfasis en una suerte de "batalla cultural por controlar el relato", un concepto y una prédica muy afín al discurso de la administración libertaria, según confirmaron tres personas que accedieron a ese documento secreto.
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