indemnizaciones
Los pasajeros de un crucero exigen indemnizaciones tras pagar casi 6.000 euros y enfermar con un norovirus: "Esto podría llegar a cientos, si no miles, ciertamente no es un incidente aislado"
La compañía legal que lleva este caso ha afirmado llevar otros de otros cinco cruceros
Ganz Mavag recurrirá al Supremo el veto a su opa por Talgo y pedirá indemnizaciones
La Cámara del Trabajo evita fijar un criterio común para calcular las indemnizaciones
La Cámara de Apelaciones del Trabajo dejó sin efecto todas las actas que establecían maneras de aplicar intereses en las sentencias por juicios laborales con lo que desde ahora cada sala del tribunal tiene libertad para disponer la tasa que le parezca más justa, lo que deja también sin referencia a los jueces de primera instancia a la hora de fallar.Esta decisión de la Cámara del Trabajo -fijada en el acta 2788- se tomó luego de que la Corte Suprema de Justicia le propinó varios reveses al tribunal por disponer ajustes en los juicios laborales que llevaron las sentencias por indemnizaciones hasta un 20.000 por ciento más que lo decidido cuando se resolvió el caso en primera instancia, diez años atrás. La Corte dijo que la cámara laboral estaba aplicando mecanismos de ajuste "desproporcionados" y dictando sentencias "arbitrarias".Causa seguros: de los cuatro teléfonos de Martínez Sosa, tres no se pudieron abrir y el otro estaba vacíoLa Corte Suprema de Justicia, con la firma de Horacio Rosatti, Carlos Rosenkrantz, Juan Carlos Maqueda y Ricardo Lorenzetti, en su reciente fallo en el caso Oliva "descalificó por arbitrario" el criterio de la cámara laboral que permitía aplicar tasas de interés activas con capitalización anual desde la fecha de notificación del traslado de la demanda porque no estaba respaldado por el Código Civil y Comercial y, además, "arrojaba un resultado económico desproporcionado". En el caso Oliva, la Corte había dejado sin efecto una sentencia que ordenaba la capitalización sucesiva de intereses, es decir aplicar intereses sobre intereses.Luego de Oliva, con el fin de reemplazar aquel criterio de cálculo de los intereses, la cámara laboral dictó una nueva acta, la 2783/2024 en la que contempló el reajuste de "los créditos laborales sin tasa legal de acuerdo a la tasa Coeficiente de Estabilización de Referencia (CER) más una tasa pura del 6% anual". Pero otra vez la Corte le dijo a la Cámara que debía aplicar otro mecanismo de ajuste proque la cuenta daba casi igual y la consideraba desproporcionada. La Corte entendió que este nuevo criterio de reajuste" tampoco se fundamenta en el Código Civil y Comercial", y dijo que "arroja resultados igualmente irrazonables".La Corte ya había dicho que el Código Civil y Comercial establece tres criterios para determinar la tasa de interés que se aplica: lo que acuerden las partes, lo que dispongan las leyes especiales y, "en subsidio, por las tasas que se fijen según las reglamentaciones del Banco Central". Por eso ,el acta de la cámara laboral no está en el Código y significa "la aplicación de un coeficiente para la actualización del capital y no de una tasa de interés fijada según las reglamentaciones del Banco Central".Este último fallo de la Corte fue por el caso Lacuadra, donde en primera instancia, la sentencia era de $687.735 al 11 de julio de 2013, en tanto que, en la liquidación del 30 de mayo de 2024, aplicando los intereses que estableció la cámara laboral, se elevaba a $137.013.897, lo que representa un aumento del 19.822,48 por ciento. "Un resultado manifiestamente desproporcionado, que excede cualquier parámetro de ponderación razonable sin el debido sustento legal", consideró la Corte.Con estos dos antecedentes, con los que la Corte revocó todas las actas, la cámara laboral dictó una nueva acta, la 2788/2024, que dispone "dejar sin efecto" la recomendación de las actas anteriores, lo que en la prácticas implica dar en libertad de acción para que cada sala aplique la tasa de interés que le parezca.Desconcierto y divisiónHay desconcierto entre los camaristas y entre los jueces de primera instancia, que tienen estos criterios como un parámetro para orientarse a la hora de dictar sus propios fallos. "Lamentablemente la Cámara no efectua ninguna recomendación y esto genera falta de uniformidad en las decisiones en materia de adecuación del capital por la mora", se quejó una magistrada del fuero laboral al conocer la noticia que empezó a circular con velocidad en los grupos de WhatsApp de jueces laborales.La nueva acta lleva la firma de los jueces Gabriela Vázquez, María Cecilia Hockl, Enrique Catani, José Alejandro Sudera, Andrea García Vior, Diana Cañal, Alejandro Perugini, Héctor Guisado, Manuel Diez Selva, Silvia Pinto Varela, Beatriz Ferdman, Gabriel De Vedia, Graciela Craig, Patricia Russo, Mario Fera, Leonardo Ambesi, Daniel Stortini y Juan Manuel Domínguez.La Cámara de Apelaciones del Trabajo ahora va a fallar según los criterios que logre consensuar cada sala, de tres jueces cada una. Son 10 salas, pero no hay 30 jueces, porque hay ocho vacantes.Hay dos grandes criterios en la cámara, que está dividida: por un lado hay un grupo de jueces más prudentes y medidos a la hora de fijar intereses y otros más cerca del sindicalismo con simpatías hacia el kirchnerismo, más dispuestos a aplicar otros criterios que elevan los cálculos de los ajustes de indemnización.Las posturas son muy diferentes, por ejemplo en este último grupo esta madurando la idea de declarar inconstitucional la norma que prohíbe las indexaciones y en el otro grupo se dictaron fallos que solo aplican un ajuste por CER, sin otro aditamento.Los intereses a aplicar son de dos tipos, moratorios, por las demoras en el pago de la sentencia y compensatorios, por el tiempo transcurrido. El DNU 70 de 2023, de Milei fijaba un tope para el cálculo de interés: el 3 % más el Índice de Precios al Consumidor. Pero ese DNU en el capítulo laboral fue declarado inconstitucional por los camaristas del trabajo Manuel Diez Selva; Héctor Guisado y Mario Fera. Otra sentencia con el mismo efecto fue firmada por Diana Cañal y Alejandro Peruggini.En la Ley Bases, en cambio, no quedó establecido cuál es el índice a aplicar, lo fue interpretado por alguno de los camaristas como una señal de que los empresarios quieren algo por debajo de lo que menciona el DNU.Hace una semanas la Sala VIII, con la firma de los camaristas Víctor Pesino y María Dora González, firmaron una sentencia donde aplican solo el CER como índice de ajuste.
Kicillof mandó más de cien pliegos al Senado, mientras avanza el proyecto que actualiza indemnizaciones
El Ejecutivo bonaerense se embarca en una negociación con la oposición para ocupar vacantes en juzgados y fiscalías. Mientras, el peronismo intentará dar otro paso con la iniciativa que equipara las indemnizaciones por despido con la fórmula de CABA y es rechazado por entidades de Pymes
Indemnizaciones: con polémicas y obstáculos, avanza el proyecto de La Cámpora para elevar el cálculo en la provincia de Buenos Aires
Una iniciativa para aumentar los montos de las indemnizaciones laborales en la provincia de Buenos Aires avanza, en medio de polémicas y obstáculos. El proyecto modifica la forma de calcular los montos a pagar en caso de despido y ya logró media sanción de la Cámara de Diputados y dictamen favorable en una comisión del Senado bonaerense. Propone la modificación de la Ley 11.653 y lo impulsan dos diputadas de La Cámpora (Maite Alvado y Soledad Alonso), pero la reformulación de la normativa choca con un rechazo opositor que promete bloquearla en la Cámara de Senadores y también con cierta distancia con la que se maneja el gobierno de Axel Kicillof en el tema.El primer avance fuerte que obtuvo el proyecto fue en la Cámara de Diputados provincial, el 15 de mayo, cuando obtuvo media sanción. Con los votos de los bloques de Unión por la Patria, los libertarios díscolos de Unión, Renovación y Fe, y los dos diputados del Frente de Izquierda, la iniciativa fue aprobada. Propone modificar el artículo 48 de la Ley 11.653, para que establezca que "el monto total por el que se condene a la demandada se deberá adecuar de acuerdo a la tasa CER (Coeficiente de Estabilización de Referencia) reglamentado por el Banco Central de la República Argentina más una tasa pura del 6% anual, en ambos casos, desde la fecha de exigibilidad del crédito hasta la fecha del efectivo pago".La norma actual señala que "al monto total por el que se condene a la demandada se deberá adicionar los intereses devengados desde la fecha de su exigibilidad y hasta el efectivo pago, según el cálculo de intereses 'al promedio de la Tasa Activa' que fija el Banco de la Provincia de Buenos Aires en sus operaciones de descuento". Según argumentan sus autoras, para que haya alguna relación entre el valor que tenía originalmente el monto y el valor que tiene al momento de poder hacerse efectiva, hay que modificar el artículo Nº 48 de la Ley 11.653 de procedimiento laboral y determinar que los créditos laborales que se fijan tras un despido tengan una actualización mediante el Coeficiente de Estabilización de Referencia, más un 6% anual. Así lo indicó en su cuenta de la red social X la diputada Alonso. La legisladora niega que se quieran "aumentar las indemnizaciones" y afirma que el proyecto se aplica cuando "el empleador no paga las indemnizaciones adecuadas según la ley y se acude a una instancia judicial·.Además, ¿sabías que en CABA esto ya es una realidad hace 20 años? ð??? pic.twitter.com/wmMmgYGym2— Soledad Alonso (@soleaalonso) July 12, 2024Tras la media sanción, el segundo paso de la iniciativa se concretó hace dos semanas en el Senado provincial, cuando obtuvo dictamen favorable de la Comisión de Trabajo y Legislación Social. En esa Cámara, la oposición asegura tener 25 votos para hacer naufragar la iniciativa. Desde la UCR y Pro, argumentan que los montos de las indemnizaciones se multiplicarían por siete y producirían quebranto en el sector pyme. A la iniciativa le resta pasar por dos comisiones (Legislación General, y Asuntos Constitucionales y Acuerdos) para llegar al recinto. Las especulaciones en el oficialismo indican que podría debatirse dentro de dos sesiones (durante septiembre).En paralelo, en el gobierno de Kicillof toman distancia del proyecto de autoría camporista, sector con el que el gobernador está en permanente tensión dentro del peronismo. "No es un proyecto del [Poder] Ejecutivo", afirmó a LA NACION una fuente cercana a Kicillof. "Está un poco trabado. Hay voluntad, por un lado, y desinterés, por el otro", graficó la situación del proyecto dentro del oficialismo un legislador peronista que cree que no se tratará en la próxima sesión (probablemente, el miércoles 28 de agosto), sino en la siguiente.Lijo y la SIDE reordenan el mapa político"La veo para [tratar] el mes que viene", planteó un legislador provincial opositor. "Tenemos 25 votos para rechazarla. El oficialismo va a ir sacando despachos de comisiones, pero no tiene los votos para el recinto. Creo que tiene que ver con la interna de La Cámpora con Axel: lo están llevando a extremar la posición de estatismo a full", consideró la misma fuente.El Senado bonaerense tiene 46 bancas. Los 25 senadores que se opondrían integran los bloques de Pro (nueve integrantes); UCR-Cambio Federal (ocho miembros); La Libertad Avanza 1 (tres senadores); La Libertad Avanza (otros tres senadores); Pro-Libertad (uno) y Buenos Aires Libre (uno).Representantes de sectores pyme se reunieron el 6 de agosto con los legisladores opositores en el Senado y se llevaron el compromiso de los 25 que votarían en contra. "Hemos escuchado a los representantes de más de 50 mil pymes de la provincia de Buenos Aires. No vamos a ser cómplices de la asfixia al sector productivo que pretende el gobernador Kicillof. Todos los bloques opositores ya le dejamos claro al oficialismo que no lo vamos a acompañar", indicaron en un comunicado los senadores de Pro y la UCR. "El kirchnerismo busca modificar el artículo 48 de la Ley 11.653, multiplicando el monto de las indemnizaciones en más de siete veces, poniendo en riesgo la continuidad de las pymes e impactando negativamente en la generación de empleo nuevo", remarcaron.También se realizaron reuniones impulsadas por la Federación Económica de la Provincia de Buenos Aires (FEBA), como la que se desarrolló el miércoles pasado con el senador Sergio Vargas (jefe del bloque La Libertad Avanza), que "reiteró la posición del bloque de no acompañar el proyecto", según se informó en un comunicado.
El verano convulso de Renfe: indemnizaciones, retrasos y el papel del ministro Óscar Puente
Aunque el ministro Óscar Puente reveló que Renfe destinó 42 millones de euros en 2023 para compensar a los pasajeros por llegadas tardías, la operadora nacional se ha resistido a publicar más detalles sobre estas indemnizaciones
La Corte Suprema ordenó dar marcha atrás con dos fallos que fijaban fuertes indemnizaciones en demandas laborales
El máximo tribunal dejó sin efecto una sentencia que ordenaba el pago de más de 137 millones de pesos y elevaba en casi un 20.000% el monto de condena de primera instancia. En otra causa, también revocó el monto fijado por el pago de una multa por retención de aportes
Las pymes bonaerenses en alerta por un proyecto de Ley que propone subir indemnizaciones por despidos
El sector empresarial pyme bonaerense rechaza la modificación del artículo 48 de la Ley 11.653 que propone la suba de indemnizaciones por despidos. Leer más
El PJ bonaerense mueve en el Senado su proyecto de suba de indemnizaciones por despidos
El martes se reunirá la comisión de Trabajo y Legislación Social para tratar el proyecto que actualiza las indemnizaciones. La oposición se opone a la iniciativa y pide discutir otros temas. El oficialismo no tiene los votos en el recinto
Economía frena la reforma del despido de Yolanda Díaz y confía en que el Supremo rechace las indemnizaciones personalizadas
La cartera de Carlos Cuerpo defiende que la resolución del Comité Europeo de Derechos Sociales "no es vinculante" y "no obliga" a España a legislar, como ha sucedido en Francia y en Italia. La unificación de jurisprudencia puede tardar años, lo que descartaría una reforma en el corto plazo
El Gobierno se niega a las indemnizaciones personalizadas por despido y alega que perjudicarán a la contratación
La resolución del Comité Europeo de Derechos Sociales a la denuncia de UGT señala que la legislación española sobre despidos improcedentes no es suficientemente reparadora ni disuasoria y que podría "fomentar" los ceses
Reforma laboral: qué pasa con los reclamos por incumplimiento y las indemnizaciones
El Gobierno avanza en la implementación de la reforma laboral que ya fue aprobada en la ley Bases y publicada en el Boletín Oficial a principios de este mes. Esta semana se reunió con empresarios y pretende avanzar en las negociaciones para reglamentarla. Cinco preguntas sobre las cuestiones en las que ya se aplica la nueva normativa y las posibilidades de reclamo que tienen los trabajadores no registrados a partir de ahora. Leer más
La Anses encabeza los recortes de personal en el Estado: ya destinó $4.700 millones a indemnizaciones
La cifra es casi 7 veces mayor al presupuesto que tiene el organismo previsional para pagar salarios este año. Cuáles son las otras dependencias que la acompañaron en la "racionalización" del gasto público
Qué son las indemnizaciones por despido personalizadas que los tribunales pueden aplicar ya aunque el Gobierno no legisle
La resolución a la reclamación de UGT abre la puerta a mayores indemnizaciones por despido improcedente. Hay un patrón común en las sentencias recientes que elevan las compensaciones: trabajadores indefinidos, con poca antigüedad y que eligieron entre varios empleos
Europa falla contra las indemnizaciones por despido improcedente de España, según UGT
Una empresa tendrá que hacer públicos los sueldos e indemnizaciones de sus directivos tras una condena
La compañía había publicado esta información de forma global, por lo que el sindicato USO les pidió que lo hicieran individualmente. Tras la negativa de los directivos, lo llevaron por la vía judicial
La Iglesia recurrirá a la ley civil y al baremo de otros países para fijar indemnizaciones para las víctimas de abusos
Se ha aprobado tanto Plan de Reparación Integral para Víctimas de Abusos (PRIVA) como las líneas de trabajo. El plan contempla la creación de una comisión asesora que tratará de coordinar la respuesta integral a las víctimas
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El Barça negocia acuerdos extrajudiciales para las indemnizaciones de Mirotic y Higgins
El PP pide la comparecencia en el Senado de Puente y Bustinduy tras endurecer las indemnizaciones por retrasos de Renfe
Condena de la Corte Interamericana de Justicia al estado argentino por la AMIA: ¿cómo son las indemnizaciones para familiares de las víctimas?
El fallo del tribunal internacional, además de condenar a la Argentina por no haber previsto el atentado de 1994 y la "falta de investigación" de la Justicia, fijó montos de reparaciones para familiares, Memoria Activa y el CELS.
Senado bonaerense: se demora el proyecto que actualiza las indemnizaciones por despidos
Esta semana se reunió la comisión de Trabajo y Legislación Social donde fue girada la iniciativa, pero el expediente no formó parte del orden del día. La oposición sigue unificada en su rechazo
El proyecto que aumenta las indemnizaciones por despidos en la provincia de Buenos Aires abre matices en el peronismo
La iniciativa se aprobó en Diputados, pero en principio no tiene los votos en el Senado. El texto está en la comisión de Trabajo, que convocó a reunión para la semana que viene, sin certezas de si se discutirá el tema o no
El PRO, la UCR y los libertarios no acompañarán en el Senado bonaerense la ley que aumenta las indemnizaciones por despidos
Pymes y entidades empresariales consiguieron el respaldo de la oposición a Kicillof para frenar la norma que actualiza las indemnizaciones por despido. El proyecto ya se votó en Diputados y debe pasar por comisiones. El conteo voto a voto
Indexación de indemnizaciones por despidos: un nuevo puñal para las pymes bonarenses
Se deben buscar soluciones razonables que protejan el crédito de los trabajadores, pero sin poner en riesgo a las empresas generadoras de empleo. Leer más
Diputados bonaerenses quieren aumentar las indemnizaciones por despido
La Cámara baja aprobó un aumento en los costos laborales. El proyecto pasó al Senado pero hay rechazo de la oposición y alerta del sector empresario Leer más
Las pymes bonaerenses, en alerta por el fallo sobre la indexación de las indemnizaciones laborales
Para la Corte de la Provincia, el cálculo actual "genera una pérdida considerable en perjuicio del reclamante" por la inflación.Las empresas aseguran que no pueden hacerle frente a esas erogaciones y que la operación se vuelve "insostenible".
Qué dice el fallo de la Suprema Corte de Justicia Bonaerense que avaló la indexación de las indemnizaciones
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Alerta en las pymes de la provincia de Buenos Aires por los fallos que indexan las indemnizaciones en los juicios laborales
La inflación generó reclamos para la actualización de los créditos judiciales. La Suprema Corte de Justicia bonaerense declaró la inconstitucionalidad de la ley que prohibía la actualización monetaria o la indexación de créditos y le abrió la puerta a una situación compleja para las empresas
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Son más de 23.000 expedientes pagados por la Secretaría de Derechos Humanos, desde 1991, por una suma que supera los 3 mil millones de dólares, a supuestas víctimas de la represión ilegal del Estado
Tres cámaras empresarias pidieron a la Corte reducir la tasa de intereses aplicable a las indemnizaciones
La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Sociedad Rural Argentina (SRA) y la Confederación Intercooperativa Agropecuaria (Coninagro) se presentaron ante la Corte Suprema de Justicia de la Nación y la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo para solicitar la reducción de la tasa de intereses aplicable para créditos laborales en la Justicia Nacional del Trabajo. Hace dos meses, la Cámara Laboral resolvió limitar el cálculo de las indemnizaciones en todas la causas judiciales y estableció que debe aplicar como actualización el índice Coeficiente de Estabilización de Referencia (CER) más el 6 por ciento. La decisión del tribunal recogió la nueva jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia, que dejó sin efecto la aplicación de un acta que permitía de manera excepcional calcular intereses sobre intereses, lo que llevaba actualización del capital de las indemnizaciones a una cifra desproporcionada.El prestamista de la jefa de la Aduana fue detenido el año pasado por la megacausa de las cuevas "que disparaban el dólar blue"La Corte Suprema dictó este fallo en la causa Oliva, donde el cálculo anterior incrementó la indemnización por despido en un 7700 por ciento. Esa manera de indexar los intereses había sido establecida en el acta 2764, de la propia Cámara Laboral, que ahora fue dejada sin efecto. Sin embargo, de acuerdo a la presentación de los empresarios, se creó una nueva acta, la 2783, que mantiene las distorsiones. "La fórmula diseñada, lejos de constituir una solución a la problemática que se intentó resolver, ocasiona una afectación de enome relevancia, comprometiendo seria, injusta y desproporcionadamente a las empresas y por cuyas consecuencias se solicita su intervención", dice el mensaje de los empresarios dirigido al presidente de la Corte, Horacio Rosatti. La nueva presentación de los empresarios se fundamentó en que la Corte resolvió recientemente en el expediente "Recurso Queja Nº 1 - OLIVA, FABIO OMAR c/ COMA S.A. s/despido", la improcedencia de la capitalización anual y la irrazonabilidad de la tasa de interés anterior indicando que: "En la causa, la capitalización periódica y sucesiva de intereses ordenada derivó en un resultado económico desproporcionado y carente de respaldoâ?¦" y "En particular, aun cuando lo atinente a los intereses aplicables a los créditos laborales es una materia ubicada en el espacio de razonable discreción de los jueces de la causa, cabe apartarse de tal principio cuando la decisión cuestionada, amén de carecer de sustento legal, arriba a un resultado manifiestamente desproporcionado que prescinde de la realidad económica existente al momento del pronunciamiento".En consecuencia, la Cámara Laboral fijó la actual tasa de interés pretendiendo adaptarse a los parámetros mencionados, no obstante, esta solución resulta igual o incluso más desproporcionada según el caso concreto, de acuerdo al reclamo de los empresarios. "Es importante destacar que la tasa refiere a la aplicación del Coeficiente de Estabilización de Referencia (CER) más el seis por ciento (6%) e implica fijar un índice de actualización como tasa de interés, lo cual, no se encuentra permitido por ley, y también ya fue esbozado. Como conclusión, las entidades ratifican la solución brindada en la presentación anterior en el sentido de que la tasa no puede ser superior a la que se fija para juicios por alimentos en materia civil", plantearon la CAMA, SRA y Coninagro.